Ocena:
Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 8 głosach.
Taylor v. Pinnacle Packaging Products, Inc.: Trial Materials
W trzeciej edycji sprawy Taylor przeciwko Pinnacle Packaging Products, Inc. powódka Jamie Taylor została zatrudniona przez pozwanego Pinnacle Packaging Products, Inc.
do pracy w magazynie firmy. Podczas zatrudnienia powódka twierdzi, że była molestowana seksualnie przez kierownika magazynu, Johna Hamiltona. Taylor została zwolniona przez Hamiltona w okresie próbnym.
Powódka twierdzi, że została zwolniona, ponieważ opierała się zalotom Hamiltona. Taylor pozwała Pinnacle na podstawie Tytułu VII za molestowanie seksualne i bezprawne zwolnienie.
Powódka ma trzech świadków, a pozwany czterech. Wersja zeznań Taylor przeciwko Pinnacle Packaging Products, Inc. jest również dostępna w wersji powoda, pozwanego i wydziału.
Pliki zeznań i rozprawy są w pełni zintegrowane, dzięki czemu studenci mogą korzystać z materiałów zeznań do nauki praktyki zeznań, a następnie przejść do nauki praktyki procesowej przy użyciu materiałów procesowych. Pełnokolorowe kopie eksponatów są dostępne w wersji cyfrowej.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)