Ocena:
Recenzje przedstawiają podzielony pogląd na biografię Henri Termeera, podkreślając zarówno jego znaczący wkład w przemysł biotechnologiczny, jak i krytykę dotyczącą jego przywództwa i historii firmy. Wielu chwali książkę za inspirujący portret i przydatne lekcje przywództwa, podczas gdy niektórzy wyrażają sceptycyzm co do portretu i braku krytycznej analizy.
Zalety:Dobrze napisana i zbadana, inspirujący portret Henriego Termeera, dostarcza cennych lekcji przywództwa, wypełnia luki w wiedzy, wgląd w branżę leków na rzadkie choroby i podkreśla zaangażowanie Termeera na rzecz pacjentów.
Wady:Niektórzy uważają, że książka jest sucha i bezkrytyczna, brakuje jej głębi w osobistej historii, a krytyka dotyczy przywództwa Termeera i decyzji finansowych, co prowadzi do sceptycyzmu co do ogólnego obrazu.
(na podstawie 6 opinii czytelników)
Conscience and Courage: How Visionary CEO Henri Termeer Built a Biotech Giant and Pioneered the Rare Disease Industry
Henri Termeer był jednym z pierwszych z pionierskiej grupy dyrektorów biznesowych, którzy zbudowali zróżnicowaną grupę raczkujących firm w branży biotechnologicznej, która przez dziesięciolecia napędzała innowacje terapeutyczne. Podczas 28-letniej kariery w Genzyme, w tym 26 lat na stanowisku CEO, stworzył proces opracowywania leków, który po raz pierwszy był skoncentrowany na pacjencie.
Pomógł również w tworzeniu agendy polityki publicznej biotechnologii i zainspirował pokolenie przedsiębiorców do podejmowania dużych i ważnych wyzwań. Niezwykła liczba dzisiejszych liderów biotechnologii była bezpośrednio mentorowana przez Termeera. Jego własne przywództwo było obrazoburcze: łamał zasady i podejmował ryzyko, wyznaczając ambitne cele i znajdując nowatorskie sposoby ich osiągnięcia.
W ten sposób przekształcił branżę i przyniósł nadzieję pacjentom cierpiącym na szereg chorób, które wcześniej uważano za zbyt rzadkie, aby uzasadnić inwestycje potrzebne do wsparcia rozwoju konkretnych terapii. W Conscience and Courage John Hawkins, wnikliwy analityk liderów opieki zdrowotnej, ujawnia filozofię, zasady, metody i nawyki wybitnego i odnoszącego sukcesy dyrektora generalnego, który przeciwstawił się konwencjom, aby stworzyć globalne przedsiębiorstwo będące własnością inwestorów, które przedłożyło ludzi ponad zyski i poprawiło życie tysięcy zapomnianych pacjentów.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)