Structuring Your Organization for Innovation
Organizacje borykają się z wieloma bieżącymi wyzwaniami, które mogą prowadzić do restrukturyzacji - kosztownego, destrukcyjnego rozwiązania, które nie zawsze zapewnia pomyślne wyniki lub lepsze wyniki. Jako lider biznesowy w konkurencyjnym środowisku, musisz znaleźć sposoby na poprawę innowacyjnego myślenia swojej organizacji.
Przełamywanie silosów i napędzanie innowacji może prowadzić do większej zwinności w odkrywaniu nowych możliwości i opracowywaniu kreatywnych rozwiązań. W tej książce dowiesz się, jak zaprojektować strukturę, która pomoże wspierać innowacyjność, zwinność i wydajność, koncentrując się na strukturze organizacyjnej oczami klientów. Zapoznasz się z pięcioma podstawowymi obszarami strukturalnymi - zarządzaniem, procesami, produktami, sprzedażą i marketingiem oraz usługami - które można wykorzystać do rozwoju innowacji.
Structuring Your Organization for Innovation zawiera również: Kluczowe cechy każdej struktury organizacyjnej, w tym wady i zalety Rozważania strategiczne, operacyjne i taktyczne Studia przypadków z prawdziwego świata Narzędzia i wskazówki dotyczące praktycznego zastosowania Jane Keathley świadczy usługi organizacjom regulowanym w branżach związanych z opieką zdrowotną, w tym firmom rozpoczynającym działalność, koncentrując się na opracowywaniu innowacyjnych produktów i usług przy jednoczesnym utrzymaniu skutecznych i zgodnych z przepisami operacji. H.
James Harrington jest ekspertem ds. systemów jakości z ponad 60-letnim doświadczeniem.
Był zaangażowany w rozwój systemów zarządzania jakością na całym świecie, jest autorem ponad 55 książek i byłym prezesem American Society for Quality.