Opinie czytelników
Podsumowanie:Książka oferuje szeroki wgląd w starożytne wspólnoty chrześcijańskie, wykorzystując analizę porównawczą gildii i stowarzyszeń w celu zbadania dynamiki społecznej i zawiłości członkostwa. Jej celem jest zapewnienie głębszego zrozumienia sposobu funkcjonowania tych społeczności, zwłaszcza podczas wspólnych posiłków.
Zalety:Obszerne informacje, wnikliwa analiza wykorzystująca dane porównawcze, zawiera pomocny słownik terminologii, zachęca do wspólnego zrozumienia dynamiki społecznej, oferuje wiarygodne rekonstrukcje praktyk społeczności z I wieku i służy jako cenne źródło do dalszych badań.
Wady:Przypisy byłyby bardziej przydatne niż przypisy końcowe, brakuje szczegółowych opisów wspólnych posiłków, przydałby się dodatkowy glosariusz dla nowej terminologii i mógłby rozwinąć rolę śpiewu podczas posiłków.
(na podstawie 1 opinii czytelników)
Oryginalny tytuł:
Christ's Associations: Connecting and Belonging in the Ancient City
Zawartość książki:
Przełomowe badanie wczesnych grup Chrystusa w starożytnym basenie Morza Śródziemnego.
Jako ruch miejski, wczesne grupy wyznawców Chrystusa weszły w kontakt z wieloma małymi grupami w starożytności greckiej i rzymskiej. Zorganizowane wokół miejsca pracy, bóstwa, diasporycznej tożsamości lub sąsiedztwa, stowarzyszenia te gromadziły się na małych spotkaniach twarzą w twarz i stanowiły główny kontekst kultowych i społecznych interakcji dla swoich członków. Jednak w przeciwieństwie do większości innych grup, o których mamy dane na temat ich zasad członkostwa, zarządzania finansami i hierarchii organizacyjnej, mamy bardzo mało informacji na temat wczesnych grup Chrystusa.
Opierając się na danych dotyczących praktyk stowarzyszeniowych w całym starożytnym świecie, to innowacyjne badanie oferuje nowy wgląd w strukturę i misję wczesnych grup Chrystusa. John S. Kloppenborg umiejscawia stowarzyszenia Chrystusa w szerszym kontekście historycznym starożytnego basenu Morza Śródziemnego i ujawnia, że były one prawdopodobnie mniejsze niż wcześniej sądzono i nie miały jednolitego systemu zarządzania, a atrakcyjność grup Chrystusa opierała się bardziej na praktyce niż na przekonaniach teologicznych.
