Ocena:
Recenzje książki są ogólnie pozytywne, podkreślając jej przydatność jako podręcznika do zajęć i opłacalność wypożyczania używanych egzemplarzy. Pojawiły się jednak również pewne problemy dotyczące jakości niektórych egzemplarzy i rozbieżności między reklamowanymi pakietami a rzeczywistą zawartością.
Zalety:Przystępna cena, ogólnie dobry stan książek, przyjazna dla użytkownika i pouczająca treść, doskonałe do użytku w klasie, satysfakcjonujące wrażenia z wypożyczania.
Wady:Niektóre egzemplarze są w złym stanie, zdarzają się braki w reklamowanych pakietach, rozklejone oprawy, a niektórzy użytkownicy wyrazili rozczarowanie ogólną jakością.
(na podstawie 19 opinii czytelników)
Effective Human Relations: Interpersonal and Organizational Applications
Opanuj umiejętności relacji międzyludzkich, których potrzebujesz, aby odnieść sukces w dzisiejszym miejscu pracy, dzięki jednemu z najczęściej używanych tekstów dotyczących relacji międzyludzkich. EFFECTIVE HUMAN RELATIONS zawiera setki przykładów rzeczywistych kwestii i praktyk związanych z relacjami międzyludzkimi w odnoszących sukcesy firmach.
To kompleksowe, 13. wydanie bada wyznaczanie celów, podstawowe przyczyny negatywnych postaw, wykorzystanie „personal brandingu” i mediów społecznościowych na rynku pracy, inteligencję emocjonalną, psychologię pozytywną i szczęście oraz sposób, w jaki firmy tworzą dynamiczne kultury firmowe. Samoocena i możliwości samorozwoju w całej książce uczą przyjmowania odpowiedzialności za doskonalenie osobistych umiejętności i kompetencji.
Ten tekst pomoże ci uzyskać wgląd, wiedzę i umiejętności relacji, których potrzebujesz, aby skutecznie radzić sobie z szerokim zakresem wyzwań związanych z ludźmi w dzisiejszym biznesie. Jest to tekst, do którego można odwoływać się przez całe życie!
