Ocena:

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.
Racism and Ethnic Relations in the Portuguese-Speaking World
Jak rozwijał się rasizm w różnych częściach portugalskojęzycznego świata? Jak należy oceniać wpływ społeczeństw kolonialnych opartych na niewolnictwie lub handlu niewolnikami na ich postrzeganie etniczne? Jaka była rzeczywistość mieszania się grup etnicznych na różnych kontynentach? W jaki sposób uprzedzenia białej supremacji zostały skonfrontowane w Brazylii i Portugalii? I jak powinniśmy ocenić wpływ ostatnich trendów emigracyjnych i imigracyjnych? Oto niektóre z głównych pytań, które nadały strukturę tej książce. Zarówno kontekstualizuje, jak i kwestionuje wizje Gilberto Freyre'a i Charlesa Boxera, które krystalizowały się od lat trzydziestych do sześćdziesiątych XX wieku, ale które nadal kształtują publiczną historię tego tematu.
Bada kluczowe kwestie, w tym niedawną akcję afirmatywną w Brazylii lub literaturę afro-brazylijską, czarnoskórość w Brazylii w porównaniu z Kolumbią w ramach dynamiki tożsamości, ostatnie rasistowskie trendy w Portugalii w perspektywie porównawczej, status rdzennej ludności w kolonialnej portugalskiej Afryce. Dyskryminacja przymusowych żydowskich konwertytów na chrześcijaństwo i ich potomków w różnych kontekstach historycznych, status osób rasy mieszanej w Brazylii i Angoli porównany na przestrzeni lat, ingerencja Europejczyków w system małżeństw rdzennych mieszkańców Timoru Wschodniego, historyczna polityka językowa w Brazylii czy stereotypy wizualne i spojrzenie protoetnograficzne we wczesnym postrzeganiu ludów Afryki Wschodniej.
Książka obejmuje gamę doświadczeń międzyetnicznych w całym świecie portugalskojęzycznym, od XVI wieku do dnia dzisiejszego, integrując wkład z historii, socjologii, psychologii społecznej, antropologii, literaturoznawstwa i kulturoznawstwa. Oferuje radykalną aktualizację zarówno danych empirycznych, jak i metodologii, i ma na celu wniesienie wkładu w bieżące debaty na temat rasizmu i stosunków etnicznych w perspektywie globalnej.