Pushing Back: Women of Color-Led Grassroots Activism in New York City
Książka ta bada oddolne przywództwo kobiet kolorowych w organizacjach, które nie są utożsamiane wyłącznie z feminizmem. Koncentrując się na Nowym Jorku, Pushing Back wnosi intersekcjonalną perspektywę do kolorowych społeczności, zajmując się niesprawiedliwością związaną z pracą domową, mieszkalnictwem oraz polityką i praktykami środowiskowymi. Ariella Rotramel pokazuje, jak aktywiści reagują na niesprawiedliwość i marginalizację, dokumentując sposoby, w jakie ludzie kolorowi i klasa robotnicza w Stanach Zjednoczonych uznają tożsamość za klucz do korzeni i rozwiązań niesprawiedliwości, takich jak rasizm środowiskowy i gentryfikacja.
Ponadto Rotramel przedstawia dogłębną analizę kwestii, które organizacje reprezentujące transnarodowe społeczności kolorowe identyfikują jako fundamentalne dla swoich społeczności i w jaki sposób je kształtują. Wprowadzając teoretyczną koncepcję „queer motherwork”, Rotramel bada formy rzecznictwa stosowane przez te aktywistki i pokazuje, w jaki sposób negocjują one wewnętrzną różnorodność (płeć, rasę, klasę, seksualność itp.) i angażują szersze społeczności, zwłaszcza jako grupy kierowane przez kobiety.
Pushing Back przedstawia studia przypadków dwóch nowojorskich organizacji, panazjatyckiej/amerykańskiej CAAAV: Organizing Asian Communities (dawniej Committee Against Asian Violence) oraz Mothers on the Move/Madres en Movimiento (MOM) z Południowego Bronxu. Obie organizacje są małymi, kierowanymi przez kobiety organizacjami społecznymi, które uczestniczyły w wielu postępowych koalicjach w kwestiach takich jak prawa mieszkaniowe, prawa pracownicze i sprawiedliwość środowiskowa na poziomie lokalnym, krajowym i globalnym.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)