Ocena:
Książka oferuje pragmatyczną i wnikliwą eksplorację przywództwa, podkreślając jego ewoluujący charakter i konieczność posiadania różnorodnych zestawów umiejętności wśród liderów. Została dobrze przyjęta ze względu na wyważone podejście, oparcie w faktach i odświeżającą perspektywę na przesyconym rynku.
Zalety:⬤ Wnikliwa i pragmatyczna
⬤ poparta badaniami
⬤ podkreśla konieczność zróżnicowanych zestawów umiejętności w przywództwie
⬤ odświeżająca perspektywa dynamiki przywództwa
⬤ dobrze napisana z interesującymi studiami przypadków.
Niektórzy czytelnicy mogą uznać koncepcję sezonów przywódczych i potrzebę zróżnicowanych liderów za skomplikowaną; w recenzjach nie wymieniono żadnych istotnych wad.
(na podstawie 6 opinii czytelników)
Leadership: All You Need to Know
Podziękowania Przedmowa Sir Roda Eddingtona Wprowadzenie Historia myślenia o przywództwie Wpływ przywództwa na wyniki organizacji Podstawowe kolory przywództwa Nieprawdopodobieństwo bycia kompletnym liderem Budowanie zespołu przywódczego Czy trzeba być inteligentnym, aby być liderem? Wpływ osobowości na przywództwo Program działania Podsumowanie i wnioski: Kompletna Bibliografia Przywództwa.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)