Leadership through Story: Diverse Voices in Dialogue
Historie, starożytne jak samo życie i głęboko zakorzenione w tradycjach rodzinnych i kulturowych, przekazują wiedzę i wspólne znaczenie, łącząc ludzi w ludzki łańcuch historii i pamięci. Przywództwo poprzez opowieści oferuje liderom i członkom (zwolennikom) sposób na zrozumienie i doświadczenie sposobu, w jaki potężna historia, gdy jest dzielona z innymi, służy zarówno jako katalizator, jak i narzędzie do osiągnięcia przywództwa.
Liderzy i członkowie opowiadają historie, aby osiągać cele, doświadczać współczucia, zarządzać zmianami, rozwiązywać problemy i/lub promować sprawiedliwość społeczną w demokratycznych społecznościach. Aby w pełni wykorzystać historie, liderzy muszą być świadomi tego, w jaki sposób wzajemna wymiana opowieści i znaczenie stworzone w wyniku tej wymiany, promuje zmiany, których szukamy w nas i wśród nas.
Słuchanie różnych głosów i lokalizowanie punktów zwrotnych w dialogu - miejsc, w których jesteśmy pod wpływem innych i zmieniamy się pod ich wpływem - inspiruje wyobraźnię moralną i zaangażowanie, zmieniając nasze wspólne życie. W ten sposób opowiadanie historii i dialog służą jako podstawa osobistej i społecznej transformacji, a także kulturowego przetrwania w ludzkich społecznościach.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)