Ocena:
Książka jest wysoko ceniona przez czytelników za praktyczne porady dotyczące przywództwa i wciągającą fabułę, co czyni ją cennym źródłem informacji dla obecnych i aspirujących liderów z różnych dziedzin. Wojskowe doświadczenie autora dodaje wiarygodności jego spostrzeżeniom, podkreślając znaczenie uczciwości, komunikacji i zaangażowania pracowników. Niektórzy czytelnicy mogą jednak potrzebować dodatkowych formatów, takich jak wersja audio.
Zalety:Praktyczne i łatwe do zrozumienia zasady przywództwa, prawdziwe historie, wnikliwe lekcje z doświadczenia wojskowego, mające zastosowanie w różnych dziedzinach, dobrze zorganizowane wskazówki dla menedżerów i silny nacisk na służenie pracownikom.
Wady:Brak dostępności w formacie audio, brak głębi teoretycznej, co może zniechęcić niektórych liderów akademickich poszukujących bardziej złożonych spostrzeżeń.
(na podstawie 11 opinii czytelników)
Leadership Matters: Advice from a Career USMC Officer
Ludzie mówią ci, że jesteś dobrym liderem.
Ale to ci nie wystarcza. Chcesz być wzorowym liderem, którego zespół podąży za nim w każdej sytuacji.
Ale jak zdobyć umiejętności, które pozwolą ci osiągnąć ten ostateczny cel? Lektura Leadership Matters to pierwszy krok w dążeniu do doskonałości przywódczej. Wykorzystując swoje doświadczenia życiowe jako przykłady, Len przedstawia jedenaście zasad przywództwa i czternaście cech, które powinien posiadać każdy lider - których nauczył się podczas dwudziestu lat służby w Korpusie Piechoty Morskiej - i uczy czytelnika, jak został uformowany i ukształtowany przez jednych z najlepszych liderów, jakich Korpus miał do zaoferowania.
Jego historie rozśmieszą cię, sprawią, że poczujesz dumę, a może nawet zszokują, gdy omówi liderów, którzy zawiedli swoich ludzi. Ten łatwy do przeczytania i zrozumienia przewodnik po przywództwie kończy się tym, że Len dzieli się swoją najtrudniejszą sytuacją przywódczą i pokazuje, w jaki sposób zastosowanie lekcji wyciągniętych od wzorowych liderów pozwoliło mu odnieść sukces w sytuacji, w której inni zaakceptowaliby porażkę jako jedyny wynik.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)