Przywództwo korporacyjne i jego rola w kształtowaniu kultury organizacyjnej i wydajności

Oryginalny tytuł:

Corporate Leadership and Its Role in Shaping Organizational Culture and Performance

Zawartość książki:

Bada wpływ przywództwa korporacyjnego na kulturę organizacyjną i wyniki firmy oraz sposoby, w jakie to zrozumienie może poprawić efektywność firmy, pielęgnować zachowania i praktyki przedsiębiorcze oraz ustanawiać innowacyjne procesy.