Informal Workers and Collective Action: A Global Perspective
Książka "Pracownicy nieformalni i działania zbiorowe" przedstawia dziewięć przypadków działań zbiorowych mających na celu poprawę statusu i warunków pracy pracowników nieformalnych. Adrienne E. Eaton, Susan J. Schurman i Martha A. Chen przedstawiają definicję pracy nieformalnej i opisują rodzaje organizacji, które reprezentują interesy pracowników nieformalnych oraz wnioski, jakie można wyciągnąć z przykładów przedstawionych w książce. Przypadki z różnych krajów - Brazylii, Kambodży, Kolumbii, Dominikany, Gruzji, Liberii, RPA, Tunezji i Urugwaju - koncentrują się na dwóch szerokich typach pracowników nieformalnych: pracownikach "najemnych", w tym pracownikach portowych, promotorach piwa, pracownikach branży hotelarsko-gastronomicznej i handlu detalicznego, pracownikach domowych, nisko wykwalifikowanych pracownikach sektora publicznego i pracownikach budowlanych; oraz pracownikach samozatrudnionych, w tym sprzedawcach ulicznych, firmach zajmujących się recyklingiem odpadów i kierowcach minibusów. Przypadki te pokazują, że pracownicy i organizacje pracownicze na całym świecie na nowo odkrywają lekcje wczesnych organizatorów pracy na temat tego, jak łączyć poczucie niesprawiedliwości jednostek w formy działań zbiorowych, które osiągają poziom władzy, który może przynieść ważne zmiany w ich pracy i życiu. I nformal Workers and Collective Action stanowi mocny argument za tym, że pracownicy nieformalni, ich organizacje i kampanie reprezentują wiodącą pozycję w najbardziej znaczącej zmianie w globalnym ruchu pracowniczym od ponad wieku. Autorzy.
Gocha Aleksandria, Gruzińska Konfederacja Związków Zawodowych.
Martha A. Chen, Uniwersytet Harvarda i WIEGO.
Sonia Maria Dias, WIEGO i Federalny Uniwersytet Minas Gerais, Brazylia.
Adrienne E. Eaton, Rutgers, Uniwersytet Stanowy New Jersey.
Mary Evans, Rutgers, Uniwersytet Stanowy New Jersey.
Janice Fine, Rutgers, Uniwersytet Stanowy New Jersey.
Mary Goldsmith, Universidad Autnoma Metropolitana-Xochimilco.
Daniel Hawkins, Krajowa Szkoła Związków Zawodowych w Kolumbii.
Elza Jgerenaia, Departament Polityki Pracy i Zatrudnienia w Ministerstwie Pracy, Zdrowia i Spraw Społecznych, Republika Gruzji.
Stephen J. King, Uniwersytet Georgetown.
Allison J. Petrozziello, UN Women i Centrum Obserwacji Migracji i Rozwoju Społecznego.
Pewee Reed, Ministerstwo Handlu i Przemysłu, Republika Liberii.
Sahra Ryklief, Międzynarodowa Federacja Stowarzyszeń Edukacji Pracowniczej.
Susan J. Schurman, Rutgers, Uniwersytet Stanowy New Jersey.
Vera Alice Cardoso Silva, Federalny Uniwersytet Minas Gerais, Brazylia.
Milton Weeks, Devin Corporation.