Postępy w badaniach behawioralnych w rachunkowości

Oryginalny tytuł:

Advances in Accounting Behavioral Research

Zawartość książki:

"Advances in Accounting Behavioral Research" publikuje wysokiej jakości artykuły obejmujące wszystkie obszary rachunkowości, które zawierają teorię i przyczyniają się do wiedzy i zrozumienia dziedzin psychologii stosowanej, socjologii, nauk o zarządzaniu i ekonomii. Seria promuje badania, które integrują kwestie rachunkowości z zachowaniami organizacyjnymi, ludzkim osądem/podejmowaniem decyzji i psychologią poznawczą.

Tom 8 zawiera artykuły na różne tematy związane z rachunkowością behawioralną. Głównym artykułem jest przegląd literatury na temat badań związanych z modelem dostosowania przekonań (Hogarth i Einhorn 1992), który został wykorzystany jako teoretyczne wsparcie dla znacznej części badań w dziedzinie rachunkowości. Artykuł ten syntetyzuje wcześniejsze badania nad rachunkowością i identyfikuje przyszłe możliwości badawcze.

Pozostałe osiem artykułów ma charakter empiryczny i bada kwestie behawioralne w audycie, etyce i rachunkowości zarządczej. Jedno z badań analizuje wydajność i skuteczność niedawnej zmiany w procesie przeglądu dokumentów audytowych, która deleguje więcej zadań związanych z przeglądem do audytorów wyższego szczebla i pracowników.

Dwa badania dotyczą komunikacji w procesie przeglądu audytu, przy czym jedno koncentruje się na stylu językowym klienta, a drugie koncentruje się na medium komunikacji elektronicznej dla zapytań klientów. Inne badanie dotyczy koncepcji moralności roli i tego, czy księgowi mają różne skłonności etyczne przy podejmowaniu decyzji biznesowych, a nie osobistych.

Pozostałe cztery artykuły badają różne aspekty systemów rachunkowości zarządczej, w tym udział w budżecie, rolę kultury i akulturacji w dzieleniu się informacjami, rachunek kosztów działań i moralną sprawiedliwość menedżera. Ogólnie rzecz biorąc, artykuły te zapewniają interesujący wgląd w różne aspekty rachunkowości behawioralnej.