Podręcznik polityki organizacyjnej: 50 strategii radzenia sobie z dynamiką władzy w pracy

Ocena:   (4,8 na 5)

Podręcznik polityki organizacyjnej: 50 strategii radzenia sobie z dynamiką władzy w pracy (M. Vaillancourt Allison)

Opinie czytelników

Podsumowanie:

Książka jest praktycznym przewodnikiem po polityce organizacyjnej, oferującym cenne spostrzeżenia i strategie mające zastosowanie w różnych środowiskach, w tym w miejscach pracy i sytuacjach społecznych. Czytelnicy doceniają jej zwięzły format, łatwość zrozumienia i praktyczne porady. Chociaż wielu chwali jej skuteczność i trafność, niektórzy uważają, że spostrzeżenia można odkryć samodzielnie bez wskazówek.

Zalety:

Zwięzły i dobrze zorganizowany, łatwy do odczytania, zapewnia praktyczne strategie, przystępny styl pisania, cenny zarówno dla rozwoju osobistego, jak i zawodowego, mający zastosowanie w różnych scenariuszach, chwalony za przykłady z życia wzięte i praktyczne porady.

Wady:

Niektórzy czytelnicy uważają, że spostrzeżenia nie są rewolucyjne i można się ich nauczyć poprzez obserwację i doświadczenie; nie wszyscy są przekonani o potrzebie tej książki.

(na podstawie 11 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Organizational Politics Playbook: 50 Strategies to Navigate Power Dynamics at Work

Zawartość książki:

Dobre rzeczy nie zawsze przychodzą do dobrych ludzi, którzy spełniają swoje obietnice, działają uczciwie i zachowują się odpowiedzialnie. Niestety, aby awansować lub nawet przetrwać w większości organizacji, potrzeba czegoś więcej niż tylko silnej etyki pracy i długich godzin pracy. Przetrwanie w organizacji często wymaga opanowania polityki organizacyjnej. Ale jak mamy nauczyć się poruszać po często zdradliwym świecie ciasnych koalicji, niepisanych zasad i tajnych programów?

Podręcznik polityki organizacyjnej The Organizational Politics Playbook zawiera odpowiedzi i pięćdziesiąt praktycznych strategii, które obejmują: ⬤ Odkrycie tajnych źródeł polityki organizacyjnej The Organizational Politics Playbook.

⬤ Odkryć tajne źródła władzy.

⬤ Sprawić, by inni wyglądali dobrze.

⬤ Opuścić złą organizację z wdziękiem.

⬤ Zbudować ochronny trust mózgów.

⬤ Sprawić, że będziesz wydawać się bardziej wartościowy, tworząc poczucie niedoboru.

Chociaż książka ta odnosi się do przewidywalnych strategii, takich jak wywoływanie strachu, stosowanie przymusu i angażowanie się w manipulację, robi to tylko po to, aby upewnić się, że je rozpoznajesz. Allison Vaillancourt uważa, że musimy znać brudne sztuczki polityki, aby móc z nimi walczyć.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9781627878500
Autor:
Wydawca:
Oprawa:Miękka oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

Podręcznik polityki organizacyjnej: 50 strategii radzenia sobie z dynamiką władzy w pracy - The...
Dobre rzeczy nie zawsze przychodzą do dobrych...
Podręcznik polityki organizacyjnej: 50 strategii radzenia sobie z dynamiką władzy w pracy - The Organizational Politics Playbook: 50 Strategies to Navigate Power Dynamics at Work

Prace autora wydały następujące wydawnictwa:

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)