Ocena:
Książka została pozytywnie przyjęta, szczególnie wśród przyszłych administratorów szkół i studentów programów przywództwa edukacyjnego. Chwalono ją za skuteczność jako źródło informacji i szybką czytelność. W recenzjach nie wspomniano jednak o konkretnych krytycznych uwagach lub wadach.
Zalety:Dobra cena, świetny stan używanej książki, skuteczna na kursach przywództwa edukacyjnego, wnikliwe cytaty od odnoszących sukcesy administratorów, szybka lektura, wysoce zalecana dla aspirujących administratorów szkolnych.
Wady:Brak konkretnych wad wymienionych w recenzjach.
(na podstawie 7 opinii czytelników)
Handbook of School Improvement: How High-Performing Principals Create High-Performing Schools
Dowiedz się, w jaki sposób odnoszący sukcesy dyrektorzy wpływają na wyniki swoich szkół! Oparta na przełomowym badaniu i licznych relacjach z pierwszej ręki, ta pouczająca książka przedstawia unikalne perspektywy 20 wybitnych dyrektorów, reprezentujących szeroki zakres szkół miejskich i wiejskich.
Zasób ten obejmuje: Dziewięć osobistych cech, które pomagają dyrektorom w prowadzeniu szkół o wysokich wynikach Praktyczne strategie równoważenia obowiązków administracyjnych i przywództwa instruktażowego Wskazówki dotyczące stosowania podejścia systemowego do wspierania doskonałości na każdym poziomie Omówienie wykorzystania badań i danych do doskonalenia szkół Wskazówki i sugestie od skutecznych dyrektorów, wraz z zalecanymi zasobami do dalszej nauki
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)