Podręcznik coachingu biznesowego: Wszystko, czego potrzebujesz, aby zostać własnym trenerem biznesu

Opinie czytelników

Książka otrzymała mieszane recenzje, a niektórzy czytelnicy docenili jej podstawowe informacje na temat coachingu biznesowego, podczas gdy inni uznali ją za rozczarowującą i nie tak dogłębną, jak oczekiwano. Odnotowano również problemy z fizyczną jakością książki, takie jak nieprawidłowe umieszczenie okładki i wypadające strony.

Książka zapewnia przydatną podstawową wiedzę dla właścicieli małych firm i zawiera informacje, które niektórzy czytelnicy z powodzeniem wdrożyli, aby sprostać wyzwaniom biznesowym. Jest również uznawana za przyzwoity przewodnik dla tych, którzy chcą trenować siebie w swoim biznesie.

Wielu czytelników uznało treść za zbyt podstawową, szczególnie dla osób posiadających średnio zaawansowaną lub zaawansowaną wiedzę na tematy biznesowe. Pojawiły się również problemy z fizycznym drukiem, takie jak nieprawidłowo założona okładka książki i wypadające strony. Niektórzy czytelnicy czuli się wprowadzeni w błąd przez tytuł, ponieważ książka koncentrowała się bardziej na biznesowych aspektach coachingu niż na bezpośrednim coachingu przedsiębiorców. Ponadto pojawiły się obawy dotyczące jakości porad HR zawartych w jednym z rozdziałów.

(na podstawie 5 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Business Coaching Handbook: Everything You Need to Be Your Own Business Coach

Zawartość książki:

The Business Coaching Handbook, książka autora bestsellerowego Life Coaching Handbook, ujawnia, czym JEST coaching biznesowy, jak ocenić kształt swojej firmy i jakie kroki należy podjąć, aby odnieść sukces w biznesie.

Książka ta została opracowana z myślą o przedsiębiorcach, którzy niedawno osiągnęli pierwszy cel, jakim jest uruchomienie przedsiębiorstwa lub którzy prowadzą własną praktykę zawodową lub biznes od kilku lat i chcą teraz przenieść go na wyższy poziom.

Książka ta, napisana w tym samym przyjaznym dla użytkownika formacie co The Life Coaching Handbook, prowadzi czytelnika krok po kroku przez proces coachingu. Chodzi o to, aby wiedzieć, gdzie jesteś, dokąd zmierzasz i jakie działania podejmiesz, aby tam dotrzeć.