Ocena:

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.
Gender and Leadership
Ekscytująca nowa książka badająca, dlaczego nie widzieliśmy trwałych zmian, które kiedyś były optymistycznie przewidywane. Każdy rozdział porusza ważne kwestie związane z płcią i przywództwem, takie jak ′Dlaczego stereotypy liderów podkreślają męskość? ′, ′Dlaczego jest tak mało kobiet na najwyższych stanowiskach kierowniczych? ′ i ′Dlaczego (niektórzy) mężczyźni na najwyższych stanowiskach kierowniczych czują się swobodnie molestując seksualnie kobiety? ′.
Wiodący międzynarodowy naukowiec w tej dziedzinie, Gary N. Powell, bada nowatorskie tematy, w tym;
⬤ odpowiednią rolę męskości w przywództwie.
⬤ niewielka liczba kobiet na stanowiskach dyrektorów generalnych.
⬤ oraz molestowanie seksualne przez mężczyzn u władzy, takich jak Harvey Weinstein i wynikający z tego ruch #MeToo.
Dzięki sugestiom praktycznych kroków, które mogłyby przyczynić się do osiągnięcia miejsca pracy, w którym wszyscy pracownicy mogą osiągnąć swój potencjał przywódczy niezależnie od płci, Gender and Leadership jest ważną lekturą zarówno dla studentów, jak i wykładowców nauk społecznych i humanistycznych.