Ocena:
Five Horizons to godna polecenia książka dla liderów biznesu, którzy chcą poruszać się po złożoności współczesnego kapitalizmu interesariuszy w czasach VUCA. Autor wykorzystuje swobodny styl opowiadania historii, aby przedstawić ważne kwestie, podkreślając siłę konsumentów i potrzebę dostosowania się firm do szybkich zmian. Oferuje cenne spostrzeżenia i praktyczne strategie oparte na rzeczywistych doświadczeniach.
Zalety:⬤ Kompleksowe omówienie kapitalizmu interesariuszy
⬤ łatwy w odbiorze i wciągający styl opowiadania historii
⬤ podkreśla rzeczywiste potrzeby biznesowe i siłę konsumentów
⬤ oferuje praktyczne spostrzeżenia i strategie
⬤ zawiera odpowiednie studia przypadków.
Niektórzy czytelnicy mogą uznać, że skupienie się na współczesnych kwestiach ma mniejsze zastosowanie w ich konkretnych kontekstach; potencjalne pragnienie bardziej dogłębnej eksploracji wpływu sztucznej inteligencji na przedsiębiorstwa.
(na podstawie 4 opinii czytelników)
Five Horizons: How to Succeed in the Age of Stakeholder Capitalism
Świat się zmienia - upewnij się, że Twoja firma zmienia się wraz z nim.
Znajdujemy się w samym środku jedynej w swoim rodzaju Wielkiej Zmiany, która zapoczątkuje fundamentalne globalne zmiany.
W książce Five Horizons Steve Sanders, nonkonformista bez skrupułów, udowadnia, że sposób myślenia „najpierw zysk, a potem koniec” już nam nie służy, a czas konwencjonalnego myślenia minął. Aby odnieść sukces w przyszłości, firmy muszą spojrzeć na nowe horyzonty.
Przeczytaj tę książkę, aby
- Zidentyfikować swój cel i zdecydować, co reprezentuje Twoja firma.
- Zdekonstruować założenia, które ograniczają Twój potencjał.
- Zrozumieć, zająć się i rozwiązać kwestie, na których ludziom najbardziej zależy, aby mieć daleko idący wpływ.
- Podziel się swoimi zasadami i wartościami, aby przyciągnąć i zatrzymać klientów i pracowników.
- Wyróżnij się na rynku i obserwuj, jak wartość Twojej firmy rośnie.