Ocena:
Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.
Leadership Paradigms in Chaplaincy
Niniejsza rozprawa dowodzi, że ludzie biznesu, duchowni, osoby świeckie i wielu kapelanów nie rozumie dynamiki przywództwa i zarządzania w kapelaństwie, a ten brak wiedzy ma bezpośredni wpływ na to, jak kapelaństwo jest wykonywane, a jak nie jest wykonywane w niektórych obszarach.
W duszpasterstwie i wielu kościołach przywództwo, zarządzanie i służba mają efekt synergii, gdy łączą się w odpowiedzi na problem lub kryzys. Zrozumienie dynamiki kapelaństwa, zakresu, metod, możliwości i kwestii związanych z tym efektem jest kluczowe dla tej rozwijającej się dziedziny w czterech obszarach: Pomaga przygotować ludzi do posługi jako kapelani, zarówno duchownych, jak i świeckich; przynosi korzyści tym, którzy już pełnią posługę kapelańską; pomaga duchownym ponownie przeanalizować ich posługę, aby ustalić, czy są tam, gdzie Bóg ich chce; służy nauczaniu wszystkich, w tym kierownictwa wyższego szczebla i starszych przywódców kościelnych o rolach, rzeczywistych lub potencjalnych, które kapelani mogą wypełnić w odpowiedzi na rosnące potrzeby ludzi.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)