Oświecony biznes: Przywództwo dla zrównoważonego sukcesu

Ocena:   (4,8 na 5)

Oświecony biznes: Przywództwo dla zrównoważonego sukcesu (Joolz Lewis)

Opinie czytelników

Podsumowanie:

Książka przedstawia przekonującą wizję tworzenia świadomych firm, które integrują sensowną pracę z zasadami duchowymi. Zapewnia praktyczne wskazówki dla liderów w poruszaniu się po dylematach biznesowych, jednocześnie podkreślając wartości takie jak współczucie, uczciwość i uważność.

Zalety:

Oferuje odważne i odświeżające spojrzenie na integrację siebie, pracy i ducha.
Język jest elegancki i prosty, a jednocześnie głęboki, dzięki czemu złożone idee stają się przystępne.
Autentyczność i doświadczenie autora prześwitują, dostarczając zrozumiałych i praktycznych porad.
Odpowiednia dla szerokiego grona odbiorców, niezależnie od ich wiary.
Polecana osobom zainteresowanym nowoczesnym przywództwem i praktykami uważności.

Wady:

Niektórzy czytelnicy mogą uznać aspekty duchowe za niezgodne z ich osobistymi przekonaniami lub preferencjami. Niektórzy mogą postrzegać te tematy jako zbyt idealistyczne jak na codzienne wyzwania biznesowe.

(na podstawie 4 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Enlightened Business: Leadership for Sustainable Success

Zawartość książki:

Świadomy kapitalizm, autentyczne przywództwo i duch w pracy są częścią ruchu, który wzywa liderów, którzy chcą coś zmienić poprzez swoją pracę: liderów, którzy chcą więcej sensu w swoim życiu, którzy chcą osobistego sukcesu i wartościowej pracy.

Enlightened Business oferuje jasną mapę drogową strategii i narzędzi, które odpowiadają na codzienne wyzwania w dzisiejszym miejscu pracy. Dzięki różnorodnym przykładom i ćwiczeniom pokazuje, w jaki sposób ponadczasowe zasady duchowe są kluczowymi wyróżnikami w tworzeniu wydajnych środowisk pracy.

Zastosowanie tych zasad pozwoli Tworzyć kulturę pracy, która pozwala ludziom dawać z siebie to, co najlepsze Generować zaufanie ze strony kluczowych interesariuszy Zwiększać lojalność klientów i zaangażowanie pracowników Pomagać w zarządzaniu zmianami przy jednoczesnym zachowaniu stabilności Rozwiązywać konflikty w miejscu pracy

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9781909116344
Autor:
Wydawca:
Oprawa:Miękka oprawa
Rok wydania:2014
Liczba stron:160

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

Oświecony biznes: Przywództwo dla zrównoważonego sukcesu - Enlightened Business: Leadership for...
Świadomy kapitalizm, autentyczne przywództwo i duch w...
Oświecony biznes: Przywództwo dla zrównoważonego sukcesu - Enlightened Business: Leadership for Sustainable Success

Prace autora wydały następujące wydawnictwa: