Osobą, którą chcesz być: jak dobrzy ludzie walczą z uprzedzeniami

Opinie czytelników

Książka „The Person You Mean to Be” autorstwa Dolly Chugh to transformacyjny przewodnik, który umożliwia czytelnikom zajęcie się ukrytymi uprzedzeniami i zaangażowanie się w znaczące działania na rzecz równości, różnorodności i integracji. Poprzez połączenie osobistych anegdot, badań i jasnego pisania, Chugh zapewnia praktyczne narzędzia i spostrzeżenia do autorefleksji i zmiany.

⬤ Inspirujące i praktyczne porady dotyczące angażowania się w sprawiedliwość społeczną
⬤ przejrzysty i przystępny język
⬤ łączy osobiste historie z badaniami
⬤ praktyczne kroki dla czytelników
⬤ pomaga zwiększyć świadomość ukrytych uprzedzeń i przywilejów
⬤ oferuje wspierający i zachęcający ton.

Niektórzy czytelnicy mogą uznać treść za trudną lub niewygodną ze względu na charakter wymaganej autorefleksji; niektórzy mogą preferować bardziej bezpośrednią analizę statystyczną niż anegdotyczne dowody.

(na podstawie 150 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

The Person You Mean to Be: How Good People Fight Bias

Zawartość książki:

"Wreszcie: wciągająca, oparta na dowodach książka o tym, jak walczyć z uprzedzeniami, bronić różnorodności i integracji oraz bronić tych, którzy nie mają władzy i przywilejów. Dolly Chugh przekonuje, że bycie sojusznikiem nie polega na byciu dobrym człowiekiem - chodzi o ciągłe dążenie do bycia lepszym człowiekiem." --Adam Grant, New York Times autor bestsellerów Give and Take, Originals i Option B z Sheryl Sandberg.

Przedmowa Laszlo Bocka, autora bestsellera Work Rules! i byłego starszego wiceprezesa ds. operacyjnych w Google.

Inspirujący przewodnik Dolly Chugh, wielokrotnie nagradzanej psycholog społecznej z New York University Stern School of Business, o tym, jak stawić czoła trudnym kwestiom, w tym seksizmowi, rasizmowi, nierówności i niesprawiedliwości, aby uczynić świat (i siebie) lepszym.

Wielu z nas wierzy w równość, różnorodność i integrację. Ale jak bronić tych wartości w naszym burzliwym świecie? The Person You Mean to Be to inteligentny, "półgruby" przewodnik osoby walczącej o to, w co wierzysz.

Dolly ujawnia zaskakujące przyczyny nierówności, opierając się na "psychologii dobrych ludzi". Wykorzystując wyniki swoich badań nad nieświadomymi uprzedzeniami, a także prace z zakresu psychologii, socjologii, ekonomii, nauk politycznych i innych dyscyplin, oferuje praktyczne narzędzia do prowadzenia z szacunkiem i skutecznie rozmawiać o polityce z rodziną, być lepszym współpracownikiem dla ludzi, którzy nie wyglądają tak jak ty, i unikać bycia barierą dla równości w dobrych intencjach. Bycie osobą, którą chcemy być, zaczyna się od spojrzenia na siebie.

Argumentuje, że jedynym sposobem na bycie po właściwej stronie historii jest bycie dobrym - a nie dobrym - człowiekiem. Dobrzy ludzie zawsze się rozwijają. Po drugie, pomaga znaleźć "zwykły przywilej" - część codziennej tożsamości, którą bierzesz za pewnik, taką jak rasa w przypadku osoby białej, orientacja seksualna w przypadku osoby heteroseksualnej, płeć w przypadku mężczyzny lub wykształcenie w przypadku absolwenta college'u. Ta część tożsamości może powodować martwe punkty, ale jest najlepszym narzędziem do wpływania na zmiany. Po trzecie, Dolly przedstawia psychologiczne powody, które utrudniają nam dostrzeżenie uprzedzeń w nas i wokół nas. Poprowadzi cię od świadomej ignorancji do świadomej świadomości. Wreszcie, prowadzi cię, jak, kiedy i kogo angażować (i nie angażować) w swoich miejscach pracy, domach i społecznościach. Jej oparte na nauce podejście jest metodą, którą każdy z nas może wykorzystać we wszystkich częściach swojego życia.

Niezależnie od tego, czy jesteś długoletnim aktywistą, czy dopiero zaczynasz walkę, możesz zacząć od miejsca, w którym jesteś. Poprzez fascynujące historie, którymi dzieli się Dolly i zaskakujące doniesienia naukowe, Dolly prowadzi każdego z nas bliżej do bycia osobą, którą chcemy być.