Ocena:
Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.
Organizations in the Movies: The Legend of the Dysfunctional System
Głównym tematem książki Organizations in the Movies jest to, że organizacje mogą być funkcjonalne w odniesieniu do realizacji swojego celu lub misji, a jednocześnie dysfunkcjonalne w odniesieniu do zaspokajania potrzeb i zaspokajania wartości swoich członków.
Konflikt między interesami organizacyjnymi i indywidualnymi jest badany poprzez analizę szeregu studiów przypadków, które są wzbogacone o koncepcje i teorie przedstawione w formie fabuł filmowych. Rezultatem analizy są indywidualne strategie radzenia sobie, które łączą poziom analizy jednostki z poziomem zorganizowanego systemu i syntetyzują perspektywę nauk społecznych i sztuki.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)