Responsible Leadership in Corporate Governance: An Integrative Approach
Odpowiedzialnie kierowane zarządy umożliwiają nowoczesnym firmom przetrwanie i prosperowanie w warunkach zmian.
Pomimo znaczenia rad dyrektorów, ich działania są często wychwalane lub oczerniane przez akcjonariuszy i interesariuszy, co zaciemnia sposób, w jaki rady realizują odpowiedzialne przywództwo. Odpowiedzialne przywództwo w nadzorze korporacyjnym: An Integrative Approach wprowadza integracyjny model odpowiedzialnego przywództwa w zarządzaniu, który pozycjonuje zarząd jako ogniwo łączące wszystkich uczestników korporacji.
W modelu tym odpowiedzialnie kierowane rady nadzorcze starają się podejmować decyzje w najlepszym interesie nowoczesnej spółki jako podmiotu działającego w dynamicznym środowisku biznesowym. Książka ta skupia się na dogłębnych przypadkach odpowiedzialnego przywództwa kierowanego przez radę nadzorczą. Analizując zarządy spółek giełdowych, przedsiębiorstw państwowych i spółek prywatnych, książka łączy spostrzeżenia z zakresu ładu korporacyjnego i przywództwa z zachowaniami, które wpływają na relacje zarządów z akcjonariuszami i interesariuszami.
Ponadto spostrzeżenia te podkreślają kluczowe wymagania i wyzwania związane z odpowiedzialnym przywództwem w zarządzaniu: od znaczenia celu i kluczowej roli tworzenia wartości po trudności związane z transformacją własności i odpowiedzialnością. Ta dalekowzroczna i oparta na doświadczeniu książka nie tylko pomoże studentom połączyć się z rzeczywistymi sytuacjami, ale także przyniesie korzyści tym, którzy współpracują z zarządami i wspierają je.
