Od zarządzania wiedzą do kompetencji strategicznych: Ocena innowacji technologicznych, rynkowych i organizacyjnych (wydanie trzecie)

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 2 głosach.

Oryginalny tytuł:

From Knowledge Management to Strategic Competence: Assessing Technological, Market and Organisational Innovation (Third Edition)

Zawartość książki:

W środowiskach biznesowych i akademickich nadal istnieje duże zainteresowanie koncepcją kompetencji strategicznych lub podstawowych zdolności, innymi słowy, w jaki sposób organizacje definiują i wyróżniają się. Niedawno dziedzina ta podzieliła się na szereg powiązanych dyscyplin o subtelnych różnicach w zakresie zainteresowania: Zarządzanie wiedzą - w jaki sposób organizacje identyfikują, dzielą się i wykorzystują swoje wewnętrzne kompetencje, w szczególności wiedzę poszczególnych osób.

Organizacyjne uczenie się - związek między wiedzą indywidualną i organizacyjną oraz sposób, w jaki organizacje "oduczają się" przeszłych kompetencji i nabywają nowe. Zarządzanie strategiczne - w jaki sposób można ocenić kompetencje i w jaki sposób przyczyniają się one do wyników. Zarządzanie innowacjami - w jaki sposób takie kompetencje przekładają się na nowe procesy, produkty i usługi.

Niniejsza książka ma na celu zintegrowanie podejścia strategicznego i zarządzania wiedzą do budowania potencjału z rozwojem kompetencji poprzez zebranie najnowszych badań i praktyk międzynarodowych ekspertów w tej dziedzinie. Trzecie wydanie zostało w pełni zaktualizowane o pięć nowych rozdziałów.