Strategic Thinking for Management and Leadership Success
W obliczu niedopuszczalnej migracji, handlu, bezpieczeństwa, technologii, tożsamości kulturowej i dyskryminacji, przywództwo wymaga promowania empatii z różnorodnością, dyplomacji i dialogu, który odkrywa, wzmacnia i angażuje rzeczywistość. Przywództwo nie powinno ograniczać się do wzmacniania pozycji innych lub zwiększania liczby zwolenników.
Niniejsza książka została zainspirowana po tym, jak dr Berry, jako jeden z delegatów, został uhonorowany możliwością uczestnictwa w Dubai Top Leadership Summit on Growth and Sustainability Strategy. Ze względu na swój wkład na całym świecie, wraz z innymi czołowymi liderami, dr Berry kultywował inicjatywę globalnej transformacji.
Po bardzo pouczającym szczycie w Dubaju dr Berry postanowił wesprzeć ludzkość, dzieląc się zdobytą wiedzą i ukończył tę książkę, którą zaczął pisać lata temu. Wyobraża sobie, że książka ta będzie wykorzystywana przez przyszłe pokolenia, aby inspirować innych, którzy dążą do rozwiązywania problemów związanych z przywództwem w czasie rzeczywistym, ulepszania swoich strategii i wywierania wpływu.