Mind the Inclusion Gap - Jak sojusznicy mogą pokonać przepaść między mówieniem o różnorodności a podejmowaniem działań

Opinie czytelników

Mind The Inclusion Gap autorstwa Suzy Levy to prowokująca do myślenia i wnikliwa książka, która porusza złożoność różnorodności, równości i integracji (DEI). Zachęca czytelników do przejścia od biernych sojuszników do aktywnych współpracowników i zapewnia praktyczne wskazówki, osobiste historie i dobrze zbadane informacje. Książka jest przystępna i wciągająca, dzięki czemu jest odpowiednia dla różnych odbiorców, w tym profesjonalistów i nauczycieli.

Książka jest chwalona za wnikliwe i praktyczne podejście do tematów DEI. Czytelnicy doceniają dobrze zbadane podstawowe informacje, przystępny język i historie z życia wzięte, które zwiększają zrozumienie. Wielu uznało ją za transformujące doświadczenie, które zachęca do działania i autorefleksji, co czyni ją cennym źródłem informacji dla osób i organizacji pragnących wspierać większą integrację.

Wspomniano o ograniczonej krytyce, głównie związanej z ciężkim charakterem tematu, który może być niewygodny dla niektórych czytelników. Krytyka ta jest jednak niewielka w porównaniu z ogólnym pozytywnym odbiorem książki.

(na podstawie 24 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Mind the Inclusion Gap - How allies can bridge the divide between talking diversity and taking action

Zawartość książki:

Programy różnorodności są wszędzie. Jednak pomimo całej intencji i skupienia, postęp jest boleśnie powolny.

Homofobia, transfobia, rasizm i mizoginia pozostają uparcie wszechobecne, a niestety wiele programów integracyjnych bardziej przyczynia się do negatywnego nastawienia do programu różnorodności niż do wymiernych i trwałych zmian. Dlaczego zmiany nie zachodzą szybciej? Co robimy źle? Albo jeszcze lepiej, co powinniśmy robić inaczej, jeśli chcemy osiągnąć inne wyniki? Chociaż większość z nas jest zainteresowana różnorodnością, a niektórzy posunęliby się nawet do nazwania siebie sojusznikami, bardzo niewielu z nas ma umiejętności w zakresie integracji. Nie wiedząc, co robić, podwajamy bycie miłym i mamy nadzieję, że to wystarczy.

Niestety, ta optymistyczna postawa może bardziej zaszkodzić niż pomóc. Ta książka jest dla każdego, kto chce zanurzyć się w złożonym zadaniu wspierania różnorodności i zwiększania integracji.

Jest wypełniona wnikliwą i praktyczną wiedzą. Pomoże ci poruszać się po spolaryzowanych i dzielących kwestiach, z którymi mamy do czynienia, i wyjść poza mówienie o różnorodności, aby odgrywać aktywną rolę w kształtowaniu przyszłości sprzyjającej włączeniu społecznemu.