Ocena:
Opinie użytkowników na temat książki „Job Search Letters for Dummies” podkreślają jej obszerny zbiór wskazówek, przykładów i porad związanych z poszukiwaniem pracy w dzisiejszych czasach, w szczególności w odniesieniu do mediów społecznościowych i komunikacji cyfrowej. Wielu recenzentów uważa jednak, że treść jest nieco zdezorganizowana i brakuje jej systematycznego podejścia. Podczas gdy niektóre elementy książki są chwalone za ich przydatność, inne wydają się przytłaczające i nie mają natychmiastowego zastosowania na dzisiejszym rynku pracy.
Zalety:⬤ Bogaty zbiór praktycznych wskazówek i przykładów dla różnych listów motywacyjnych.
⬤ Obejmuje nowoczesne metody poszukiwania pracy, w tym media społecznościowe i networking.
⬤ Zawiera porady dotyczące stylu pisania, słownictwa i organizacji w poszukiwaniu pracy.
⬤ Autor posiada wiedzę na temat praktyk HR i trendów w zatrudnianiu.
⬤ Zawiera liczne szablony i próbki, które mogą zainspirować spersonalizowaną komunikację.
⬤ Treść może być zdezorganizowana i myląca w nawigacji.
⬤ Wiele przykładów jest fikcyjnych i może nie odzwierciedlać rzeczywistych wyników.
⬤ Niektórzy recenzenci zauważyli, że tradycyjne listy motywacyjne mogą być mniej istotne na obecnym rynku pracy.
⬤ Rozmiar i objętość książki może być zniechęcająca dla użytkowników.
(na podstawie 23 opinii czytelników)
Job Search Letters for Dummies, 4th Edition
Wiadomości o pracę w nowym stylu, które pozwolą ci wejść do drzwi i piąć się w górę
Od błyskotliwych listów motywacyjnych po biografie składające się z sześciu słów, świeża seria listów w poszukiwaniu pracy stała się niezwykle przydatna w skutecznej komunikacji zawodowej. Job Search Letters For Dummies dostarcza wysokiej jakości know-how Nowej Ery, którego potrzebujesz teraz, aby zdobyć dobrą pracę i dobrze się rozwijać. Niezależnie od tego, czy jesteś długoletnim profesjonalistą, czy świeżo upieczonym absolwentem college'u - lub gdzieś pomiędzy - Job Search Letters For Dummies zapewni Ci wszystko.
Job Search Letters For Dummies obejmuje gamę najnowocześniejszych tematów, w tym skuteczne strategie wewnętrznej komunikacji zawodowej na takie tematy, jak podwyżki, awanse i zmiany stanowisk; zasady profesjonalnej komunikacji za pomocą tekstów i nawiązywania kontaktów na platformach społecznościowych, takich jak Twitter i LinkedIn; świeże i zaktualizowane zwroty komunikacyjne do wyrażania osiągnięć i składania oświadczeń pasujących do pracy; etykieta po rozmowie kwalifikacyjnej i listy, takie jak podziękowania, notatki wzmacniające "zatrudnij mnie", zapytania o ożywienie zainteresowań; i wiele więcej.
⬤ Zatrudnienie dzięki 40 rodzajom listów motywacyjnych.
⬤ Twórz krótkie wiadomości dla świata smartfonów.
⬤ Nawiązywanie kontaktów w serwisach społecznościowych.
⬤ Wzoruj się na najlepszych listach, korzystając z ponad 200 profesjonalnych próbek.
Niezależnie od tego, czy jesteś długoletnim profesjonalistą, czy świeżo upieczonym absolwentem college'u - lub gdzieś pomiędzy - Job Search Letters For Dummies zapewni Ci ochronę.
Uwaga dla osób poszukujących pracy od ogólnokrajowego felietonisty i autora Job Search Letters For Dummies, Joyce Lain Kennedy:
Witamy na pokładzie, poszukujący pracy! Dziękujemy za zapoznanie się z tym pierwszym przewodnikiem po wspieranym komunikacyjnie poszukiwaniu pracy i rozwoju kariery w nieustannie zmieniających się czasach technologicznych.
Właściwa komunikacja - to, co mówisz, dlaczego to mówisz i kiedy to mówisz - jest dziś tak samo ważna dla twoich celów zatrudnienia, jak kiedykolwiek od czasu, gdy Leonardo da Vinci napisał pierwsze profesjonalne CV w 1482 roku.
Rozważmy najnowszą historię poszukiwania pracy:
⬤ W 1986 roku faks i poczta były najpopularniejszymi sposobami wysyłania CV i listów motywacyjnych.
⬤ W latach 90-tych rozpoczął się boom internetowy z nowymi narzędziami do łączenia ofert pracy i ludzi: e-mail, strony internetowe, telefony komórkowe, listy mailingowe i tablice ogłoszeń online.
⬤ W XXI wieku tempo rozwoju technologii rekrutacyjnych gwałtownie wzrosło, budując techno-bagno wypełnione niekończącymi się pomysłami na to, jak połączyć pracę i ludzi za pomocą smartfonów, cudownych tabletów, aplikacji i mediów społecznościowych do tworzenia wirtualnych sieci.
Konkurujesz w nowym świecie pracy. Jeśli Twoje poszukiwania pracy to dreptanie w miejscu - lub nawet tonięcie - jest na to lepszy sposób. Zrób plusk! Zaangażuj organy zatrudniające poprzez kampanię skoncentrowaną na komunikacji z inteligentnymi treściami.
