Ocena:
Książka „The Leader Who Had No Title” autorstwa Robina Sharmy oferuje wgląd w osobiste przywództwo i samodoskonalenie poprzez opowiadanie historii. Recenzenci podkreślają jej emocjonalny oddźwięk i praktyczne porady, podkreślając, że każdy może przewodzić niezależnie od zajmowanego stanowiska. Niektórzy krytykują jednak długość historii i postrzeganą tandetność, sugerując, że mogłaby być bardziej zwięzła.
Zalety:⬤ Emocjonalne zaangażowanie sprawia, że lekcje zapadają w pamięć.
⬤ Praktyczne zasady przywództwa przedstawione w łatwym do zrozumienia formacie.
⬤ Zachęca czytelników do przyjęcia osobistej odpowiedzialności i stopniowych zmian w celu osiągnięcia sukcesu.
⬤ Inspirujące i wzmacniające przesłanie mające zastosowanie w różnych sytuacjach życiowych.
⬤ Podejście oparte na opowiadaniu historii sprawia, że jest to przyjemna lektura.
⬤ Niektórzy czytelnicy uznali, że historia jest niepotrzebnie długa i rozciągnięta.
⬤ Fikcyjna narracja może wydawać się tandetna lub nierealistyczna.
⬤ Powtarzające się motywy, które pokrywają się z poprzednimi dziełami autora.
⬤ Kilku krytyków wspomina, że prezentacja może nie być uniwersalna, szczególnie wśród osób poszukujących bardziej tradycyjnych porad biznesowych.
(na podstawie 465 opinii czytelników)
The Leader Who Had No Title: A Modern Fable on Real Success in Business and in Life
Autor książki „The Monk Who Sold His Ferrari” przedstawia inspirującą przypowieść o umiejętnościach potrzebnych do osiągnięcia doskonałości w karierze i życiu. Przez ponad piętnaście lat Robin Sharma po cichu dzielił się z firmami z listy Fortune 500 i wieloma superbogatymi formułą sukcesu, która uczyniła go jednym z najbardziej poszukiwanych doradców przywódczych na świecie.
Teraz, po raz pierwszy, Sharma udostępnia swój zastrzeżony proces, dzięki czemu możesz osiągnąć absolutnie najlepszy poziom, pomagając swojej organizacji przebić się na zupełnie nowy poziom zwycięstwa w tych szalenie niepewnych czasach. Z książki „Lider bez tytułu” dowiesz się: -Jak pracować z ludźmi i wpływać na nich jak supergwiazda, niezależnie od zajmowanego stanowiska -Metodę rozpoznawania, a następnie wykorzystywania szans w czasach głębokich zmian -Prawdziwe sekrety intensywnej innowacji -Błyskawiczną strategię budowania świetnego zespołu i stania się „kupcem wow” dla swoich klientów -Trudne taktyki, aby stać się wystarczająco silnym psychicznie i fizycznie, aby przewodzić w swojej dziedzinie -Prawdziwe sposoby na pokonanie stresu, Niezależnie od tego, czym zajmujesz się w swojej organizacji i w jakich okolicznościach żyjesz, najważniejszym faktem jest to, że masz moc, by być liderem.
Gdziekolwiek jesteś w swojej karierze lub życiu, zawsze powinieneś grać na maksimum swoich możliwości. Ta książka pokazuje, jak zdobyć tę oszałamiającą moc, a także przekształcić swoje życie - i otaczający cię świat - w trakcie tego procesu.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)