Opinie czytelników
Podsumowanie:Książka „The End of Average” autorstwa Todda Rose'a bada wady koncepcji przeciętności i opowiada się za uznaniem indywidualnych różnic w różnych kontekstach, takich jak edukacja i miejsce pracy. Podczas gdy wielu czytelników uznało książkę za przekonującą i wnikliwą, zauważyli oni potrzebę bardziej praktycznych zastosowań i przykładów.
Zalety:Czytelnicy doceniają wciągający styl pisania książki, przekonujące argumenty i wyzwanie, jakie stanowi ona dla tradycyjnych poglądów na temat przeciętności. Oferuje ona świeże spojrzenie na indywidualność, podkreślając znaczenie rozpoznawania unikalnych cech i zdolności. Wielu uznało ją za inspirującą i prowokującą do myślenia, odpowiednią dla rodziców, nauczycieli i pracodawców.
Wady:Krytycy wskazywali, że książka może być powtarzalna i mało praktyczna. Niektórzy czytelnicy wyrazili pragnienie bardziej konkretnych przykładów, jak wdrożyć omawiane koncepcje, a inni uznali niektóre sekcje za zbyt teoretyczne lub pozbawione głębi w odniesieniu do możliwych do zastosowania strategii.
(na podstawie 209 opinii czytelników)
Oryginalny tytuł:
The End of Average: Unlocking Our Potential by Embracing What Makes Us Different
Zawartość książki:
Czy jesteś ponadprzeciętny? Czy twoje dziecko jest prymusem? Czy twój pracownik jest introwertykiem czy ekstrawertykiem?Każdego dnia jesteśmy mierzeni w odniesieniu do średniej, oceniani na podstawie tego, jak bardzo się do niej zbliżamy lub jak bardzo od niej odbiegamy.
Założenie, że wskaźniki porównujące nas do średniej - takie jak GPA, wyniki testów osobowości i oceny wydajności - ujawniają coś znaczącego na temat naszego potencjału, jest tak zakorzenione w naszej świadomości, że nawet go nie kwestionujemy. To założenie, mówi Todd Rose z Harvardu, jest spektakularnie - i naukowo - błędne.
W The End of Average Rose, wschodząca gwiazda w nowej dziedzinie nauki o jednostce, pokazuje, że nikt nie jest przeciętny. Ani ty. Ani twoje dzieci. Ani twoi pracownicy. To nie jest pusty slogan - to matematyczny fakt o ogromnych praktycznych konsekwencjach. Ale chociaż wiemy, że ludzie uczą się i rozwijają w charakterystyczny sposób, te unikalne wzorce zachowań są tracone w naszych szkołach i firmach, które zostały zaprojektowane wokół mitycznej "przeciętnej osoby". Ten model średniej wielkości dla wszystkich ignoruje nasze różnice i zawodzi w rozpoznawaniu talentów. Nadszedł czas, aby to zmienić.
Łącząc naukę, historię i swoje osobiste doświadczenia jako osoby, która porzuciła szkołę średnią, Rose oferuje potężną alternatywę dla rozumienia jednostek poprzez średnie: trzy zasady indywidualności. Zasada postrzępienia (talent jest zawsze postrzępiony), zasada kontekstu (cechy są mitem) i zasada ścieżek (wszyscy idziemy drogą mniej uczęszczaną) pomagają nam zrozumieć naszą prawdziwą wyjątkowość - i innych - oraz jak w pełni wykorzystać indywidualność, aby uzyskać przewagę w życiu.
Przeczytaj ten potężny manifest w szeregach Drive, Quiet, and Mindset -, a już nigdy nie będziesz postrzegał przeciętności czy talentu w ten sam sposób.
--New York Times.
