Ocena:
„Code of Conduct” Scotta Freidheima to inspirujący pamiętnik, który płynnie przeplata osobiste doświadczenia z filozoficznymi spostrzeżeniami i praktycznymi poradami. Książka bada odporność poprzez wydarzenia z życia autora, takie jak przetrwanie 9/11 i poruszanie się po świecie biznesu podczas Arabskiej Wiosny, oferując czytelnikom cenne lekcje i ramy rozwoju osobistego.
Zalety:Książka oferuje urzekające połączenie opowiadania historii i praktycznych spostrzeżeń, dzięki czemu złożone koncepcje filozoficzne są przystępne. Czytelnicy doceniają wciągający styl pisania, autentyczność autora oraz zachęcające przesłanie książki dotyczące rozwoju osobistego i odporności. Jest zabawna, istotna i bogata w mądrość, przemawiając do szerokiego grona odbiorców.
Wady:Niektórzy czytelnicy uważali, że książka jest nieco krótka lub zauważyli, że brakuje jej głębi oczekiwanej od dzieła czysto filozoficznego. Kilku wspomniało, że początkowo szukali typowego formatu samopomocy, do którego książka nie jest ściśle dostosowana.
(na podstawie 63 opinii czytelników)
Code of Conduct: Tales of the Roller Coaster of Life
Zacznij tworzyć własny kodeks postępowania dla współczesnego świata!
Odkryj transformacyjną moc książki Code of Conduct autorstwa Scotta Freidheima. To wciągające i wnikliwe wspomnienie wydarzeń z życia, niezależnie od tego, czy chodzi o sprint z World Financial Center w dniu 11 września, poruszanie się po biznesie w Zatoce Perskiej podczas Arabskiej Wiosny, angażowanie się w Michaela Jacksona i George'a Foremana, unikanie zamachu na swoje życie przez szkolnego strzelca, czy też kolację z rodziną królewską w Pałacu Buckingham, podróż, w którą Scott zabiera czytelników, jest szaloną relacją z pierwszej ręki z wielu momentów w naszej wspólnej historii.
W 32 rozdziałach poświęconych zarówno szlachetnym zasadom, jak i zagrożeniom moralnym, takim jak materializm, równowaga, miłość i inne, Scott dzieli się swoimi barwnymi osobistymi doświadczeniami, ciężko zdobytą mądrością i praktycznymi strategiami, które pozwolą ci odblokować własne cechy przewodnie. Od wzlotów, takich jak zostanie dyrektorem generalnym firmy notowanej na NYSE, po wyzwania, przed którymi stanął na skraju bankructwa w 2008 roku, Scott ujawnia swoje doświadczenia, przypisując każdemu z nich znaczenie i lekcje.
Czerpiąc inspirację z filozofii Platona, Scott przedstawia unikalne ramy dla znalezienia sensu w swojej życiowej podróży. Dzięki profesjonalnemu, ale konwersacyjnemu tonowi, Code of Conduct urzeka czytelników wnikliwymi obserwacjami i praktycznymi poradami, oferując praktyczne kroki do osobistego rozwoju i wskazówek.
Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym menedżerem, aspirującym liderem, czy młodą osobą szukającą kierunku, ta książka służy jako zaufany towarzysz.
Rekomendacje dla Code of Conduct odzwierciedlają jej uniwersalną atrakcyjność i wartość:
⬤ Jack Nicklaus, największy mistrz w historii golfa; Indywidualny Sportowiec Stulecia według Sports Illustrated; jeden z 10 Największych Sportowców Stulecia według ESPN.
⬤ Jerry Greenwald, były prezes i dyrektor generalny United Airlines.
⬤ Monica Seles, 9-krotna mistrzyni Major Singles Tennis.
⬤ Bill Perez, były CEO Nike, Wm. Wrigley Jr. Co & S. C. Johnson & Son.
⬤ Wolfgang Schssel, kanclerz federalny Austrii w latach 2000-2007.
⬤ Kay Koplowitz, założyciel, prezes i dyrektor generalny USA Networks.
⬤ Dr Beverly Daniel Tatum, 9. prezydent Spelman College i autorka szeroko uznanej książki Why Are All the Black Kids Sitting Together in the Cafeteria?
⬤ Henry Bienen, 15. prezydent Northwestern University.
⬤ Sami Inkinen, CEO i współzałożyciel Virta Health, współzałożyciel Trulia.com, elitarny sportowiec wytrzymałościowy z rekordem świata Ocean Row.
⬤ Kpt. Jeff Frient, pilot myśliwca F-16 Sił Powietrznych USA (wojna w Zatoce Perskiej)
⬤ Alex Ferreira, medalista olimpijski i mistrz X Games.
⬤ Sara Fagen, dyrektor polityczny Białego Domu.
⬤ Dave Bacon, starszy fizyk kwantowy, Google.
⬤ Trevor Bezdek, współzałożyciel i prezes GoodRx.
⬤ Kirthiga Reddy, założyciel Facebook India, partner Softbank, członek zarządu WeWork.
⬤ Nick Grayston, CEO The Warehouse Group.
Autor przeznaczył 100% tantiem ze sprzedaży tej książki na rzecz organizacji charytatywnych.
