Kiedy każdy przewodzi: Jak dostrzec i rozwiązać najtrudniejsze wyzwania

Opinie czytelników

Książka „When Everyone Leads” wydana przez Kansas Leadership Center oferuje transformacyjne spojrzenie na przywództwo, proponując, że każdy może przewodzić niezależnie od zajmowanego stanowiska. Zawiera praktyczne porady, studia przypadków i refleksyjne pytania, które pomagają czytelnikom ćwiczyć i wcielać przywództwo w różnych kontekstach. Autorzy kładą nacisk na zmianę sposobu myślenia niezbędną do radzenia sobie ze złożonymi wyzwaniami i podkreślają znaczenie współpracy w napędzaniu znaczących zmian.

⬤ Praktyczne i praktyczne wskazówki dotyczące przywództwa mające zastosowanie do wszystkich ról.
⬤ Wciągający styl pisania z przykładami z życia wziętymi i humorem.
⬤ Krótkie rozdziały ułatwiają lekturę i refleksję.
⬤ Zachęca do zmiany sposobu myślenia na temat przywództwa wykraczającego poza tradycyjny autorytet.
⬤ Zawiera cenne studia przypadków i pytania dotyczące rozwoju osobistego.
⬤ Ceniony przez użytkowników za inspirujące podejście i możliwość natychmiastowego zastosowania w różnych sytuacjach.

⬤ Niektórzy czytelnicy mogą uznać za konieczne głębokie zaangażowanie się w treść zamiast biernego czytania.
⬤ Nie jest to konwencjonalna książka samopomocy ani prosty przepis na zmianę; wymaga introspekcji i praktyki.
⬤ Potencjalnie postrzegana jako zbyt teoretyczna dla osób poszukujących bezpośrednich instrukcji.

(na podstawie 115 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

When Everyone Leads: How the Toughest Challenges Get Seen and Solved

Zawartość książki:

Ta książka nie jest o przywództwie, przynajmniej w sposób, w jaki zwykle o nim myślimy.

W przywództwie nie chodzi o pozycję czy autorytet. Nie chodzi o wielkie przemówienia czy wielkie wizje.

Przywództwo to angażowanie innych w rozwiązywanie trudnych wyzwań. Wyzwania te pojawiają się w naszym życiu zawodowym, w naszych społecznościach, w naszych rodzinach - i wydają się nierozwiązywalne, poza naszą zdolnością do dostrzeżenia tego, co należy zrobić lub poza naszą zdolnością do wprowadzenia potrzebnych zmian.

Ale tak nie jest.

Ponieważ przywództwo to aktywność - małe działania podejmowane w chwilach nadarzających się okazji. A gdy zaczniesz się rozglądać, możesz zacząć dostrzegać więcej takich momentów i wykorzystywać nadarzające się okazje. Co najważniejsze, możesz pomóc innym dostrzec te możliwości.

Właśnie dlatego każdy może być liderem, a prawdziwą siłę do rozwiązywania najważniejszych wyzwań mamy wtedy, gdy wszyscy są liderami.