Jak zostać skutecznym liderem

Opinie czytelników

How to Become an Effective Leader autorstwa Michaela Brainarda oferuje praktyczne spostrzeżenia i strategie doskonalenia umiejętności przywódczych. Książka jest zwięzła, a jednocześnie treściwa, obejmując osiem kluczowych dyscyplin niezbędnych do skutecznego przywództwa, popartych rzeczywistymi studiami przypadków i badaniami naukowymi. Czytelnicy uznają ją za motywującą i cenne źródło informacji dla tych, którzy chcą zwiększyć swoje zdolności menedżerskie.

⬤ Zwięzły i czytelny format.
⬤ Zawiera praktyczne wskazówki i praktyczne porady.
⬤ Zawiera rzeczywiste studia przypadków dla lepszego zrozumienia.
⬤ Podkreśla znaczenie inteligencji emocjonalnej w przywództwie.
⬤ Dobrze zorganizowana struktura z jasnymi wyjaśnieniami ośmiu dyscyplin.
⬤ Motywująca i wnikliwa treść dla rozwoju osobistego.

⬤ Niektórzy mogą uznać książkę za zbyt krótką, aby dogłębnie zbadać tematy.
⬤ Kilka recenzji wskazuje na potrzebę bardziej szczegółowych przykładów lub głębszej analizy.
⬤ Książka może być zbyt podstawowa dla bardzo doświadczonych liderów poszukujących zaawansowanych strategii.

(na podstawie 24 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

How to Become an Effective Leader

Zawartość książki:

Przenieś swoje przywództwo na wyższy poziom! Korzystając ze swojego bogatego doświadczenia w rozwoju i coachingu liderów w całym kraju, Michael Brainard szczegółowo opisuje 8 dyscyplin, które umożliwiają liderom stworzenie trwałej platformy doskonałości organizacyjnej i napędzają ich rozwój jako lidera na nowe wyżyny.

JEST TYLKO JEDNA MISJA: ZŁAGODZIĆ WPŁYW SŁABYCH LIDERÓW NA AMERYKĘ KORPORACYJNĄ.

Jeśli chodzi o nieskuteczne, nieefektywne lub wręcz szkodliwe przywództwo, przyczynę prawie zawsze można przypisać dwóm podstawowym cechom: niepewności i ignorancji. Czy wiesz, która z nich cię powstrzymuje?

W swojej najnowszej publikacji, CEO i założyciel Brainard Strategy, Michael Brainard, szczegółowo opisuje osiem dyscyplin, które należy przyjąć, wdrożyć i opanować, aby naprawdę przyspieszyć podróż w kierunku skutecznego rozwoju przywództwa. Badając psychologiczne i pozytywne uwarunkowania behawioralne, Brainard opiera się na swoich wszechstronnych badaniach doktoranckich, aby stworzyć płodny manifest, który stanie się typem lidera, do którego zawsze aspirowałeś.

Czytaj dalej, aby odkryć:

Dlaczego inteligencja emocjonalna jest kamieniem węgielnym rozwoju umiejętności wymaganych do pozytywnego wpływania na innych ludzi jako lider.

Prawdziwe studia przypadków, które podkreślają skuteczność wdrażania 8 dyscyplin.

W jaki sposób biologiczna perspektywa i trifecta uprzedzeń mogą nieświadomie powodować, że podejmujemy decyzje w oparciu o niekompletne interpretacje.

Dlaczego ingerencja retroaktywna jest głównym czynnikiem wpływającym na naszą pamięć po fakcie.

Trzy sposoby skutecznego wpływania na innych ludzi za pomocą języka, zachowań i zachęt.

Jak wykorzystać model klepsydry do optymalizacji kultury, wizji i strategii poprzez zbieranie kluczowych informacji z większego systemu w organizacji.

Odbierz The 8 Disciplines for EXCELerating.

Your Executive Leadership już dziś, aby unowocześnić swój psychologiczny system, na jaki zasługuje!