Ocena:
Książka „Power Genes” autorstwa Maggie Craddock bada, w jaki sposób na nasze reakcje na władzę wpływa nasze wychowanie, identyfikując cztery typy osobowości związane z dynamiką władzy. Zapewnia wgląd w zrozumienie relacji interpersonalnych w miejscu pracy i poprawę reakcji na różne sytuacje. Chociaż niektórzy czytelnicy uważają, że typy osobowości mogą nadmiernie upraszczać ludzkie zachowanie, książka dostarcza praktycznych strategii zwiększania samoświadomości i zaangażowania w środowisku zawodowym.
Zalety:⬤ wciągający styl pisania
⬤ przystępne i praktyczne strategie samodoskonalenia i budowania lepszych relacji
⬤ jasna kategoryzacja typów osobowości pomaga w zrozumieniu dynamiki interpersonalnej
⬤ odpowiednia dla szerokiego grona profesjonalistów, od początkujących po menedżerów wyższego szczebla
⬤ podkreśla znaczenie inteligencji emocjonalnej dla sukcesu w biznesie.
⬤ Niektórzy czytelnicy mogą czuć się niekomfortowo z ideą profilowania i kategoryzacji osobowości
⬤ potencjalne nadmierne uproszczenie złożonych ludzkich zachowań
⬤ nacisk na „miękką” stronę biznesu może nie spodobać się tym, którzy koncentrują się na strategii i wynikach.
(na podstawie 4 opinii czytelników)
Power Genes: Understanding Your Power Persona--And How to Wield It at Work
Nowy sposób patrzenia na władzę w pracy.
Kto nie wyszedł z biura po szczególnie frustrującym dniu, zastanawiając się, co mógł zrobić, aby zmienić negatywne doświadczenie w pozytywne? Być może była to trudna rozmowa z dominującym szefem lub spotkanie z wszystkowiedzącym kolegą, który sprawił, że poczułeś się niepewnie. Czy uważasz, że sposób, w jaki reagujesz na te interakcje, prawdopodobnie wynika z dynamiki, której doświadczyłeś jako dziecko? Czy to możliwe, że twoja osobowość z dzieciństwa rozwinęła się w twoją osobowość władzy w pracy?
W książce "Power Genes" trenerka kadry kierowniczej Maggie Craddock ujawnia, jak pozbyć się starych nawyków - zbyt usilnego starania się o zadowolenie, odgrywania się, stosowania manipulacyjnych metod perswazji - i mówi, jak skuteczniej wykorzystywać władzę, aby rozwijać swoją karierę. Craddock identyfikuje cztery typy władzy i wyjaśnia, jak zdiagnozować swój:
- Przyjemniaczek - sprawiasz, że inni czują się dobrze, ale potrzebujesz ciągłego potwierdzenia i aprobaty z ich strony.
- Charmer - przyciągasz innych swoim urokiem, ale zaufanie jest twoją piętą achillesową.
- Dowódca - przejmujesz kontrolę nad sytuacją i zyskujesz podziw innych, ale obawiasz się utraty kontroli.
- Inspirator - jesteś gwiazdą w akcji, ale twoja wizja przyszłości może wykoleić potrzeby pracowników w tej chwili.
Książka przedstawia proces unikania destrukcyjnych odruchów charakterystycznych dla twojego typu i zastępowania ich nowymi zachowaniami - pomagając ci w produktywnej interakcji z innymi ludźmi w biurze. Pokazując, jak rozpoznać martwe punkty swojego typu, a następnie zrewidować swoje działania, Power Genes zapewni ci wgląd i plan działania, którego potrzebujesz, aby stać się bardziej konsekwentnym profesjonalistą. Nadszedł czas, aby pozbyć się nieproduktywnych nawyków i przejąć kontrolę nad relacjami w miejscu pracy.
