Efekt płci: Kapitalizm, feminizm i korporacyjna polityka rozwoju

Opinie czytelników

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 5 głosach.

Oryginalny tytuł:

The Gender Effect: Capitalism, Feminism, and the Corporate Politics of Development

Zawartość książki:

W jaki sposób i dlaczego amerykańskie korporacje transnarodowe inwestują w życie, edukację i przyszłość ubogich, rasistowskich dziewcząt i kobiet na Globalnym Południu? Czy jest to rozwiązanie mające na celu wyeliminowanie ubóstwa? A może jest to pogoń za wzrostem gospodarczym i zyskiem korporacji? Opierając się na ponad dziesięcioletnich badaniach przeprowadzonych w Stanach Zjednoczonych i Brazylii, książka ta koncentruje się na tym, w jaki sposób filantropia, odpowiedzialność społeczna i praktyki biznesowe różnych korporacji wykorzystują logikę rozwoju, która pozycjonuje dziewczęta i kobiety jako instrumenty łagodzenia ubóstwa i nowe granice kapitalistycznej akumulacji.

Wykorzystując Girl Effect, filantropijną markę Nike, Inc. jako główne studium przypadku, książka analizuje, w jaki sposób korporacje te starają się rozwiązać problemy ubóstwa i nierówności ze względu na płeć, ale robią to przy użyciu instrumentalnej logiki, która przenosi ciężar rozwoju na dziewczęta i kobiety bez przekształcania warunków strukturalnych, które powodują ubóstwo.

Praktyki te z kolei umożliwiają korporacjom poszerzanie swojej legitymacji, autorytetu i zasięgu, jednocześnie omijając sprzeczności w ich praktykach biznesowych, które często pogarszają warunki bezbronności dziewcząt i kobiet. Mając na uwadze sprawiedliwość, autorka Kathryn Moeller dochodzi do wniosku, że te korporacyjne praktyki rozwojowe odpolityczniają żądania dziewcząt i kobiet dotyczące uczciwych praktyk pracy i sprawiedliwej globalnej gospodarki.