Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Czas dołączyć do kobiet sukcesu zmieniających zasady

Ocena:   (4,7 na 5)

Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Czas dołączyć do kobiet sukcesu zmieniających zasady (Karrie Brady)

Opinie czytelników

Podsumowanie:

Książka Karrie otrzymała w przeważającej mierze pozytywne recenzje, podkreślające jej uczciwe, bezsensowne podejście do nauczania umiejętności biznesowych skierowanych specjalnie do kobiet w branżach zdominowanych przez mężczyzn. Recenzenci podkreślają motywacyjne i praktyczne strategie przedstawione w książce, które mogą pozytywnie wpłynąć zarówno na życie osobiste, jak i zawodowe. Czytelnicy są zainspirowani autentycznością Karrie i jej zaangażowaniem we wzmacnianie pozycji kobiet.

Zalety:

# Szczery i bezpośredni styl nauczania Karrie, który rezonuje z czytelnikami.
Motywacyjne treści dostosowane specjalnie do kobiet w biznesie.
Praktyczne strategie, które okazały się skuteczniejsze w biznesie czytelniczek.
Inspirujące i wzmacniające przesłania, które zachęcają do wiary w siebie i asertywności.
Wciągający sposób pisania, który sprawia, że książkę trudno odłożyć.

Wady:

Niektóre recenzje sugerują, że książka może być szczególnie atrakcyjna dla tych, którzy są już zaznajomieni z naukami Karrie.
Brak szczegółowej krytyki może oznaczać, że niektórzy czytelnicy szukają głębszych spostrzeżeń lub różnych perspektyw.

(na podstawie 10 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table-It's Time to Join Successful Women Rewriting the Rules

Zawartość książki:

Kobiety stanowią połowę populacji. Jednak w dzisiejszym świecie to my podejmujemy większość decyzji zakupowych.

Wiemy, czego chcemy, jak tego chcemy i kiedy jesteśmy gotowe do zakupu. Ale świat biznesu - zwłaszcza wszystko, co związane ze sprzedażą - nie został zaprojektowany z myślą o naszych mocnych stronach. Jeśli nie jesteś stereotypowym dealerem samochodowym lub wilkiem z Wall Street, łatwo jest czuć się źle przystosowanym do przedsiębiorczości.

Powiedziano nam, że powinniśmy być błyskotliwi, przebiegli i przekonujący. Powinniśmy być buntownikami i ryzykantami, którzy zawsze wygrywają, bez względu na wszystko. Ale co, jeśli to nieprawda? Istnieje grupa demograficzna, która ma przewagę biznesową: kobiety.

Mamy inteligencję emocjonalną, doświadczenie konsumenckie i świadomość marketingową, aby zbudować przedsiębiorstwo naszych marzeń. W książce Don't Settle for a Seat Karrie Brady, trener biznesu i ekspert w dziedzinie przedsiębiorczości, pomaga przełamać narzucone sobie bariery, pokonać strach i stworzyć własną ścieżkę przedsiębiorczości. Biznes polega na słuchaniu, nawiązywaniu kontaktów i empatii - umiejętnościach, które wielu kobietom przychodzą naturalnie.

Jeśli masz zapał, ten poradnik zapewni ci resztę. Dowiedz się, jak wykorzystać swoje instynkty, rozpoznać swój potencjał i wypełnić rolę, która zawsze była dla Ciebie przeznaczona.

Dodatkowe informacje o książce:

ISBN:9781544522739
Autor:
Wydawca:
Oprawa:Miękka oprawa

Zakup:

Obecnie dostępne, na stanie.

Inne książki autora:

Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Czas dołączyć do kobiet sukcesu...
Kobiety stanowią połowę populacji. Jednak w...
Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Czas dołączyć do kobiet sukcesu zmieniających zasady - Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table-It's Time to Join Successful Women Rewriting the Rules
Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Nadszedł czas, aby dołączyć do kobiet...
Kobiety stanowią połowę populacji. Jednak w...
Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table - Nadszedł czas, aby dołączyć do kobiet sukcesu, które zmieniają zasady - Don't Settle For a Seat: You Don't Belong at the Boys' Table-It's Time to Join Successful Women Rewriting the Rules

Prace autora wydały następujące wydawnictwa:

© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)