Ocena:
Książka „Crowdsourcing” autorstwa Jeffa Howe'a oferuje badanie tego, w jaki sposób Internet umożliwił zbiorowy wkład jednostek, znacząco wpływając na struktury biznesowe i społeczne. Omawia zarówno korzyści, jak i potencjalne wady crowdsourcingu, prezentując liczne przykłady.
Zalety:⬤ Zapewnia dogłębną analizę wpływu crowdsourcingu na biznes i społeczeństwo.
⬤ Zawiera wciągające anegdoty i studia przypadków, które ilustrują praktyczne zastosowania crowdsourcingu w różnych branżach.
⬤ Oferuje wgląd w przyszły potencjał crowdsourcingu, zwłaszcza w odniesieniu do cyfrowych tubylców.
⬤ Rozpoznaje zarówno pozytywne, jak i negatywne strony crowdsourcingu, ułatwiając zrównoważone spojrzenie.
⬤ Wzbogaca zrozumienie zmieniającego się krajobrazu pracy i współpracy cyfrowej.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważają, że treść jest nieco przestarzała i opiera się na znanych anegdotach.
⬤ Styl pisania może wydawać się powtarzalny i niezorganizowany, co może negatywnie wpływać na wrażenia z lektury.
⬤ Niektóre koncepcje mogłyby zostać zbadane bardziej dogłębnie, pozostawiając czytelników pragnących dodatkowych praktycznych spostrzeżeń.
⬤ Idealistyczne poglądy autora mogą przeoczyć ograniczenia i wyzwania związane z crowdsourcingiem.
(na podstawie 36 opinii czytelników)
Crowdsourcing: Why the Power of the Crowd Is Driving the Future of Business
Dlaczego Procter & Gamble wielokrotnie wzywa entuzjastycznych amatorów do rozwiązywania wyzwań naukowych i technicznych? W jaki sposób firmy tak różne jak iStockphoto i Threadless zatrudniają zaledwie garstkę osób, a mimo to generują miliony dolarów przychodu każdego roku?
„Crowdsourcing” to sposób, w jaki siła wielu może zostać wykorzystana do osiągnięcia wyczynów, które kiedyś były obowiązkiem kilku wyspecjalizowanych osób. Jeff Howe ujawnia, że tłum jest więcej niż mądry - jest utalentowany, kreatywny i oszałamiająco produktywny. To także doskonała merytokracja, w której wiek, płeć, rasa, wykształcenie i historia pracy nie mają już znaczenia; liczy się tylko jakość pracy. Jeśli potrafisz wykonać usługę, zaprojektować produkt lub rozwiązać problem, masz pracę.
Ale crowdsourcing wywołał również dramatyczną zmianę w sposobie organizacji pracy, zatrudniania talentów, prowadzenia badań oraz wytwarzania i wprowadzania produktów na rynek. Gdy tłum wypiera tradycyjne formy pracy, ból i zakłócenia są nieuniknione, a Howe zagłębia się zarówno w pozytywne, jak i negatywne konsekwencje tego intrygującego zjawiska. Dzięki obszernym reportażom z linii frontu tej rewolucji w miejscu pracy, wykorzystuje on genialny wachlarz historii, aby przyjrzeć się ekonomicznym, kulturowym, biznesowym i politycznym implikacjom crowdsourcingu.
