Budowanie zespołów, budowanie ludzi: Expanding the Fifth Resource

Opinie czytelników

Książka jest wysoko ceniona za praktyczne strategie i spostrzeżenia na temat przywództwa i budowania zespołu. Kładzie nacisk na zrozumienie różnych typów trudnych ludzi, tworzenie efektywnych zespołów i wzmacnianie pozycji jednostek w organizacjach. Wiele recenzji zwraca uwagę na łatwość czytania i możliwość zastosowania, co czyni ją cennym źródłem informacji zarówno dla liderów, jak i nauczycieli.

⬤ Praktyczne strategie przywództwa i budowania zespołu
⬤ łatwa lektura
⬤ przydatne przykłady
⬤ pomaga w zarządzaniu konfliktami
⬤ wzmacnia jednostki
⬤ zapewnia cenne spostrzeżenia dla liderów
⬤ przydatne w rozwiązywaniu problemów zespołowych
⬤ układ jest uproszczony i łatwy do naśladowania.

Niektóre recenzje sugerują, że fizyczna jakość książki (okładka i papier) mogłaby zostać poprawiona; nie odnotowano żadnych poważnych krytycznych uwag dotyczących treści, co wskazuje na ogólnie pozytywny odbiór.

(na podstawie 12 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Building Teams, Building People: Expanding the Fifth Resource

Zawartość książki:

Oto aktualizacja poprzedniej edycji, bardziej adekwatna do nowego tysiąclecia.

Klasycznymi zasobami w zarządzaniu i budowaniu zespołu są ludzie, pieniądze, obiekty i czas. Coraz ważniejszy staje się jednak piąty zasób - energia.

Każdy rozdział tej książki dotyczy jednego z pięciu elementów składowych lub zasobów i kończy się sugerowanymi działaniami i wydarzeniami, które menedżerowie mogą wykorzystać do budowania tego zasobu.