Architekci zmian: Projektowanie strategii dla burzliwego środowiska biznesowego

Opinie czytelników

Książka „Architekci zmian” autorstwa Jeremy'ego Gheza jest wysoko ceniona za wnikliwe i wrażliwe podejście do zrozumienia współczesnych wyzwań społecznych i sposobów skutecznego radzenia sobie z nimi. Jest uważana za niezbędną dla liderów i osób odpowiedzialnych za planowanie przyszłości w organizacjach i społeczeństwie.

Książka dostarcza świeżych pomysłów na radzenie sobie z obecnym chaosem i zmianami, jest nieskończenie czytelna, oferuje głębokie zrozumienie sił społecznych, zawiera odniesienia, które usprawniają naukę, prowokuje do myślenia i jest gęsta w treści oraz służy jako cenne narzędzie do podejmowania strategicznych decyzji.

Niektórzy czytelnicy mogą uznać treść za dość gęstą, co może stanowić wyzwanie dla osób nieprzyzwyczajonych do dogłębnej analizy.

(na podstawie 5 opinii czytelników)

Oryginalny tytuł:

Architects of Change: Designing Strategies for a Turbulent Business Environment

Zawartość książki:

Jaka jest różnica między strażakiem a architektem? Jeden radzi sobie z kryzysami w momencie ich wystąpienia, podczas gdy drugi jest w stanie zbudować coś, co przetrwa każdą pogodę.

Korzystając z tej analogii, Architects of Change zapewnia narzędzia do uchwycenia, wykorzystania i okiełznania dynamiki, która kształtuje rynki jutra. Zachęca do pielęgnowania przedsiębiorczego sposobu myślenia, aby przekształcić sposób działania firmy, a nawet całej branży. Poruszając kluczowe tematy związane z geopolityką, kreatywną destrukcją, fałszywymi wiadomościami, odpornością i kreatywnością, książka ta daje narzędzia do analizy otoczenia i przyszłych trendów w celu ponownego odkrycia sposobu prowadzenia działalności. Uczy, jak:

- Identyfikować podmioty zmian.

- Przeprowadzać symulacje dotyczące przyszłości.

- Oceniać zagrożenia związane z niestabilnością polityczną.

- Budować strategię rentownej i zrównoważonej firmy w warunkach ciągłej niepewności.

- Samemu stać się architektem zmian.

Zawierająca oryginalne wywiady z osobami z branży, w tym ze światowej sławy ekspertem w dziedzinie marek i luksusu, byłym dyrektorem generalnym dużego think tanku, liderem myśli z CISCO, byłym przewodniczącym Narodowej Rady Wywiadu USA oraz byłym głównym politologiem dużego azjatyckiego banku, książka ta pomaga zrozumieć rodzaj wyobraźni i kreatywności, których to środowisko biznesowe wymaga nie tylko do przetrwania, ale i do rozwoju.