Ocena:
Książka „Siedem praktyk skutecznej służby” jest bardzo chwalona przez czytelników, zwłaszcza za jej praktyczne zastosowanie w przywództwie kościelnym i przemyślaną prezentację zasad skutecznej służby. Czytelnicy doceniają angażujący format opowiadania historii, który łączy fikcyjną narrację z praktycznymi spostrzeżeniami, dzięki czemu jest dostępny dla różnych liderów w służbie. Wielu z nich zgadza się, że może ona wywołać znaczące pozytywne zmiany zarówno w osobistym, jak i organizacyjnym przywództwie w kościele.
Zalety:⬤ Praktyczne porady i zasady dotyczące przywództwa w kościele.
⬤ Wciągający format narracji, który wzbudza zainteresowanie.
⬤ Zaprojektowany z myślą o liderach na wszystkich poziomach, promujący samoocenę i skuteczność.
⬤ Inspirująca dla czytelników, motywująca ich do wprowadzania zmian w swoich służbach.
⬤ Prosta, przejrzysta prezentacja, która jest łatwa do przeczytania i zrozumienia.
⬤ Szczególnie polecany dla stażystów i nowych pracowników.
⬤ Niektórzy czytelnicy pragną więcej przykładów z życia wziętych i studiów przypadków, aby uzupełnić zasady.
⬤ Pierwsza połowa książki, choć wciągająca, jest dla niektórych dłuższa niż to konieczne, potencjalnie umniejszając jej zwięzłość.
⬤ Wdrożenie zasad może nie być łatwe i wymaga od liderów dojrzałości i autorefleksji.
(na podstawie 174 opinii czytelników)
7 Practices of Effective Ministry
W sanktuarium nie ma tablicy wyników, a jedyny talerz jest prawdopodobnie przeznaczony na ofiarę. Ale każdy przywódca kościoła musi wiedzieć, jak wygrywać, a każdy zbór musi wiedzieć, kiedy kibicować. Ta wnikliwa książka przemawia do każdego przywódcy kościoła, który tęskni za prostszym, bardziej skutecznym podejściem do służby. Po wciągającej przypowieści o pewnym przytłoczonym pastorze następuje przegląd siedmiu skutecznych praktyk zespołowych, z których każda została opracowana i zastosowana w środowisku służby. Wzmocnione odpowiednimi pytaniami do dyskusji, te jasne, łatwe i strategiczne praktyki mogą zmienić każdą służbę w zwycięski zespół.
Twoja służba jest doskonale zaprojektowana do osiągania wyników, których obecnie doświadczasz. Jeśli jesteś z nich zadowolony, nie potrzebujesz tej książki. Jeśli nie, nadszedł czas na zmiany.
Niczym osobisty trener, 7 praktyk skutecznej służby to wnikliwy przewodnik dla każdego lidera, który tęskni za prostszym i skuteczniejszym podejściem do służby. Oto siedem strategicznych zasad, które wprowadzone w życie przyniosą skupienie i jasność we wszystkim, co robisz, i zmienią twoją służbę w zwycięski zespół.
Historia kryjąca się za książką
Andy Stanley, Reggie Joiner i Lane Jones, szukając sposobów na pomoc pastorom borykającym się z gorączkowym życiem i wyczerpującymi się zasobami, postanowili napisać przypowieść o skomplikowanym życiu lokalnego pastora. Zamiast zwracać się bezpośrednio do osób w służbie za pomocą formuł i list, angażują czytelników, starając się, aby utożsamiali się z postacią.
"Przez wiele lat praktykowałem i nauczałem rozwoju kościoła. To, czego byłem świadkiem jako członek North Point, przenosi rozwój kościoła na zupełnie nowy poziom. Andy i jego zespół przekazują zasady, które dodadzą wartości tobie i kościołowi, który kochasz".
-John C. Maxwell, założyciel The INJOY Group
"Każdy profesjonalny sportowiec dostrzega wartość solidnego coachingu. Najlepsi zawsze pracują nad tym, by być lepszymi. Z tego, co widziałem w North Point, te siedem praktyk może poprawić grę każdego kościoła w Ameryce."
-John Smoltz, zdobywca nagrody Cy Young
"Praktyki opisane w tej książce są przyziemne, praktyczne i pochodzą od prawdziwych twórców zmian, którzy wiedzą, na czym polega przywództwo w kościele. Andy, Reggie i Lane zdecydowanie trafili w dziesiątkę z 7 praktykami skutecznej służby."
-Ed Young, Jr, starszy pastor, Fellowship Church.
© Book1 Group - wszelkie prawa zastrzeżone.
Zawartość tej strony nie może być kopiowana ani wykorzystywana w całości lub w części bez pisemnej zgody właściciela.
Ostatnia aktualizacja: 2024.11.13 21:45 (GMT)