Opinie czytelników
Podsumowanie:Książka „Budowanie zaufania” jest chwalona za praktyczne spostrzeżenia i narzędzia mające na celu wspieranie pozytywnych zmian kulturowych i poprawę relacji, zarówno w kontekście osobistym, jak i zawodowym. Czytelnicy uważają ją za wzmacniającą i dającą nadzieję w czasach zmian i niepokojów.
Zalety:⬤ Pomocna w poruszaniu się po zmianach w miejscu pracy
⬤ oferuje praktyczne rozwiązania w zakresie budowania zaufania
⬤ dostarcza narzędzi do zmian osobistych i kulturowych
⬤ umożliwia czytelnikom wzięcie odpowiedzialności za swoje relacje
⬤ promuje uzdrowienie i nadzieję.
Wady:Recenzje nie podkreślają konkretnych wad, ale mogą istnieć ukryte wyzwania związane ze zmianą ustalonych zachowań i sposobu myślenia.
(na podstawie 2 opinii czytelników)
Oryginalny tytuł:
The Building Trust 60-Day Workout: Powerful Daily Lessons Proven to Build Trust at Work and at Home
Zawartość książki:
Zbyt wiele zespołów składających się z wysoce utalentowanych osób grzęźnie we frustracji i nierozwiązywalnych problemach. Nieufność wśród członków zespołu jest często główną przyczyną.
Gdy brakuje poczucia bezpieczeństwa, ludzie nie wyrażają swoich opinii, pozerstwo staje się rutyną, a przeciętność jest na porządku dziennym. Kiedy bezpieczeństwo zostaje przywrócone, to tak jakby pękła kłoda. Zespół na nowo odkrywa drzemiącą w nim energię do pokonywania wyzwań.
Pomogłem wielu grupom przejść przez to przejście, stosując 60 lekcji zawartych w tej książce. Sprawdzą się one również w twoim przypadku. Niektórzy z nas są ślepi na wpływ, jaki wywieramy na nasze relacje.
Siejemy ziarno nieufności, nawet o tym nie wiedząc, etykietujemy innych jako niegodnych zaufania, a następnie odpowiednio reagujemy. Na tych stronach będziemy włączać światło, aby zobaczyć, co robimy z i dla tych, którzy nas otaczają. Nie ma nic lepszego niż radość płynąca z prawdziwego zaufania.
Pełne zaufanie drugiej osobie jest szczytem wrażliwości i bezpieczeństwa, a zdobycie czyjegoś zaufania jest wielkim zaszczytem i rzadkim przywilejem. Bycie obdarzonym zaufaniem oznacza bycie akceptowanym - i szanowanym - jako wyjątkowa osoba, którą jesteśmy.
