Ocena:
Książka została dobrze przyjęta ze względu na praktyczne ćwiczenia, inspirujące historie i znaczenie dla współczesnych wyzwań związanych z karierą. Czytelnicy uznali ją za wciągającą, emocjonalną i pomocną w poruszaniu się po zmianach w pracy i odnajdywaniu sensu w życiu zawodowym. Niektórzy krytykowali ją jednak za to, że nie porusza praktycznych kwestii dla osób wykonujących mniej tradycyjne zawody lub tych, którzy szukają jasności w karierze w interesie publicznym.
Zalety:⬤ Praktyczne ćwiczenia i pytania, które pomagają w rozwoju kariery.
⬤ Angażujące i emocjonalne historie, które osobiście trafiają do czytelników.
⬤ Istotne spostrzeżenia dotyczące wyzwań związanych z pracą w XXI wieku, zwłaszcza dla młodych ludzi i osób zmieniających karierę. # Mocne źródło informacji dla terapeutów, coachów i doradców, którzy pomagają klientom odnaleźć osobisty sens w pracy.
⬤ Dobrze napisana i łatwa do zrozumienia.
⬤ Niektórzy czytelnicy uważają, że jest zbyt skoncentrowany na pracownikach biurowych i nie odnosi się do wyzwań specyficznych dla branży.
⬤ Brak uwzględnienia praktycznych realiów finansowych i wyzwań stojących przed wieloma Amerykanami.
⬤ Nie jest pomocna dla osób pracujących już w sektorach interesu publicznego, które szukają konkretnych wskazówek dotyczących pracy.
⬤ Niektórym początkowo trudno było zaangażować się w książkę.
(na podstawie 21 opinii czytelników)
The Search: Finding Meaningful Work in a Post-Career World
Znajdź pracę, którą kochasz. Na własnych warunkach.
Od autora bestsellera New York Timesa Life Is in the Transitions pochodzi nowa, odważna mapa drogowa pozwalająca odnaleźć sens i cel w tym, co robisz, oparta na spostrzeżeniach zaczerpniętych z setek historii życia Amerykanów ze wszystkich środowisk.
Ameryka znajduje się w punkcie zwrotnym, który raz na pokolenie dotyczy pracy: bezprecedensowa liczba osób rzuca pracę, przemyśla swoje rutyny, odrywając się od dławiących oczekiwań. Najbardziej duszącą żelazną klatką jest idea, że każdy z nas musi podążać za liniową karierą - wcześnie związać się z marzeniem, zawsze wspinać się wyżej, nigdy nie zatrzymywać się, dopóki nie osiągniesz szczytu. Niewiele pomysłów zmarnowało więcej ludzkiego potencjału.
Stosując swoje charakterystyczne, wciągające podejście, Bruce Feiler jest znany z podejmowania złożonych wyzwań i przekształcania ich w możliwe do wykonania kroki, które mogą pomóc każdemu z nas żyć z większym spełnieniem i radością. Z tysięcy godzin wywiadów Feiler wydestylował potężną nową wizję pracy: Ludzie, którzy są najszczęśliwsi, nie gonią za cudzymi marzeniami, lecz za własnymi. Uwolnieni od przestarzałych skryptów, identyfikują to, co przynosi im znaczenie i piszą własną historię sukcesu.
The Search wprowadza zupełnie nowy zestaw narzędzi do osiągnięcia tego celu, 21 pytań, aby znaleźć pracę, którą kochasz. Praktyczne i wzmacniające, pytania te pomogą ci odkryć historię pracy, którą próbujesz opowiedzieć przez całe życie - a następnie ją osiągnąć. Odkryjesz:
- Zalety i wady pracy, której nauczyłeś się od swoich rodziców;
- Dlaczego wzór do naśladowania z dzieciństwa stanowi najlepszą wskazówkę dotyczącą tego, co powinieneś robić teraz;
- Kto jest Twoim drogowskazem;
- Kiedy odejść z pracy, a kiedy zostać;
- Jaki jest teraz twój cel;
... i wiele więcej.
Książka "The Search" autorstwa mistrza opowiadania historii, który pomógł milionom ludzi zmienić swoje życie na lepsze, pojawia się w momencie, gdy świat na nowo wyobraża sobie podstawowe założenia pracy i oferuje aktualny, pilny podręcznik dla każdego z nas, aby uzyskać szczęście, którego szukamy, znaczenie, którego pragniemy i sukces, na który zasługujemy.
