Ocena:

Obecnie brak opinii czytelników. Ocena opiera się na 3 głosach.
Specialty Competencies in Organizational and Business Consulting Psychology
Pierwotnie określana jako "psychologia przemysłowo-organizacyjna (I/O)", praktycy tej specjalności wywodzą się z różnych środowisk w dziedzinach związanych z psychologią biznesu. Chociaż była to jedna z "oryginalnych czterech" specjalizacji American Board of Professional Psychology założonej w 1947 roku, domenę współczesnej praktyki zawodowej I/O najlepiej można uznać za "hybrydę" wielu tradycji. W tym tomie serii Jay Thomas opisuje ten szczególny model hybrydowy. Pierwotna rada odzwierciedlająca specjalizację psychologii we/wy (tj. American Board of Industrial and Organizational Psychology) w ramach większej organizacji American Board of Professional Psychology (która w chwili pisania tego tekstu obejmuje 13 różnych rad specjalizacji w psychologii zawodowej), przekształciła się w 2005 r. w "American Board of Organizational and Business Consulting (OBC) Psychology". Zmiana nazwy została dokonana w celu jak najlepszego uchwycenia faktu, że specjaliści w tej dziedzinie mogą być kształceni i szkoleni (oraz praktykować) w pokrewnych, ale nieco odmiennych tradycjach. Czytelnicy zainteresowani tą specjalizacją w psychologii uznają ten tekst za nieoceniony jako najbardziej aktualny opis kompetencji uważanych za ważne dla zdefiniowania psychologa OBC.
Seria Kompetencji Specjalistycznych w Psychologii Profesjonalnej
Redaktorzy serii.
Arthur M. Nezu i Christine Maguth Nezu.
Ponieważ dziedzina psychologii stale się rozwija, a nowe obszary specjalizacji pojawiają się i zyskują uznanie, coraz ważniejsze staje się określenie standardów profesjonalnej praktyki specjalistycznej.
Seria ta, opracowana i stworzona w odpowiedzi na zapotrzebowanie na praktyczne wytyczne, przedstawia metody, strategie i techniki prowadzenia codziennej praktyki w dowolnej specjalności psychologicznej. Tematyczne tomy odnoszą się do najlepszych praktyk w zakresie kompetencji funkcjonalnych i podstawowych, które charakteryzują różne specjalizacje psychologiczne, w tym psychologię kliniczną, psychologię poznawczą i behawioralną, psychologię szkolną, geropsychologię, psychologię sądową, neuropsychologię kliniczną, psychologię par i rodziny i inne. Kompetencje funkcjonalne obejmują typowe działania praktyczne, takie jak ocena i interwencja, podczas gdy kompetencje podstawowe reprezentują podstawowe obszary wiedzy, takie jak kwestie etyczne i prawne, różnorodność kulturowa i identyfikacja zawodowa. Oprócz opisu tych kompetencji, każdy tom zawiera definicję, opis i oś czasu rozwoju konkretnej specjalizacji, w tym jej zasadniczy i charakterystyczny wzorzec działań, a także jej charakterystyczne i unikalne cechy.
Napisane przez uznanych ekspertów w swoich dziedzinach, tomy są kompleksowe, aktualne i przystępne. Tomy te oferują nieocenione wskazówki nie tylko praktykującym specjalistom w dziedzinie zdrowia psychicznego, ale także osobom szkolącym się w zakresie praktyki specjalistycznej.