Ocena:

Książka jest wysoko cenionym źródłem informacji zarówno dla nowych, jak i doświadczonych trenerów instruktażowych, dostarczając praktycznych strategii, teorii i przykładów, które usprawniają praktyki coachingowe. Jest opisana jako przyjazna dla czytelnika i dobrze skonstruowana, dzięki czemu jest dostępna i wciągająca dla różnych nauczycieli.
Zalety:⬤ Kompleksowe i praktyczne źródło wiedzy na temat coachingu.
⬤ Zawiera praktyczne przykłady i scenariusze oparte na badaniach.
⬤ Przyjazne dla czytelnika i dobrze zaprojektowane rysunki.
⬤ Przydatne zarówno dla początkujących, jak i doświadczonych coachów.
⬤ Zawiera jasną mapę drogową i wytyczne dla nowych coachów.
⬤ Cenne dla administratorów w celu zrozumienia modelu coachingu.
W recenzjach nie wymieniono żadnych istotnych wad. Niektórzy użytkownicy sugerowali, że słuchanie książki jako audiobooka może być korzystne dla osób dojeżdżających do pracy.
(na podstawie 12 opinii czytelników)
Instructional Coaching in Action: An Integrated Approach That Transforms Thinking, Practice, and Schools
W przeciwieństwie do strategii "naprawiania", którym docelowi nauczyciele mogą się oprzeć, coaching instruktażowy skoncentrowany na nauczycielu - ECIC - oferuje pełen szacunku coaching dla profesjonalistów w całej społeczności szkolnej. Oparte na dowodach wyniki we wszystkich obszarach treści, autentyczne praktyki gromadzenia i analizy danych, a także nieoceniająca, poufna współpraca oferują produktywną i obiecującą ścieżkę rozwoju nauczycieli. Trenerzy i nauczyciele wdrażają ECIC poprzez cykl "przed", "w trakcie" i "po", który obejmuje kompleksowe planowanie między trenerem a nauczycielem, wizytację klasy i gromadzenie danych oraz podsumowanie i refleksję.
Opierając się na swoim bogatym doświadczeniu z ECIC, autorzy Ellen B. Eisenberg, Bruce P. Eisenberg, Elliott A. Medrich i Ivan Charner oferują szczegółowe wskazówki dla trenerów i dyrektorów szkół, w jaki sposób Ty i Twoja szkoła możecie.
⬤ stworzyć warunki dla skutecznego programu ECIC,.
⬤ uzyskać poparcie nauczycieli
⬤ jasno zdefiniować rolę coacha.
⬤ wdrożyć inicjatywę coachingową, oraz.
⬤ zapewnić ciągły sukces coachingu.
Wypełniony autentycznymi poradami coachów, Coaching instruktażowy w działaniu zapewnia cenny wgląd i pokazuje, w jaki sposób coaching instruktażowy skoncentrowany na nauczycielu może mieć wpływ na uczenie się nauczycieli, praktykę instruktażową i wyniki uczniów.